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특수형태근로 종사 여부에 따른 작업위험요인과 건강상 문제의 차이 분석
The Analysis of Risk Exposure and Ill Health Symptom by Difference Depending on the Special Type of Employment 원문보기

한국산업보건학회지 = Journal of Korean Society of Occupational and Environmental Hygiene, v.28 no.3, 2018년, pp.319 - 329  

신새미 (고려대학교 보건과학대학 보건안전융합과학과) ,  변상훈 (고려대학교 보건과학대학 보건안전융합과학과)

Abstract AI-Helper 아이콘AI-Helper

Objectives: The object of this paper is to analyze difference of general and occupational characters, risk exposure and ill health symptom depending on the special type of employment. Methods: 50,007 participants from Fourth Korean Working Condition Survey conducted in 2014 was analyzed. Cross-tabul...

주제어

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문제 정의

  • 한국에서 취업자의 업무환경 전반을 파악하기 위해 유럽근로환경조사 등을 벤치마킹하여 일정 주기로 실시되고 있는 근로환경조사에서는 유럽근로환경조사에서 조사하지 않는 고유 개발 문항으로 특수형태근로 여부에 대한 질의 문항이 존재한다. 해당 문항에 대한 답변을 통해 특수형태근로 종사자의 전반적인 특성 및 건강상태와 일반적인 근로자 집단과의 특성 비교가 가능할 것으로 판단되며, 이에 따라 본 연구는 특수형태근로 종사여부에 따른 작업위험요인과 건강상 문제의 차이 분석을 통해 특수형태근로에 대한 산업보건 연구의 기초를 마련하고자 한다.
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질의응답

핵심어 질문 논문에서 추출한 답변
특수형태근로 종사자란? 특수형태근로 종사자는 산업재해보상보험법 제125 조에 정의된 노무제공자의 한 형태로서, 계약의 형식에 관계없이 근로자와 유사하게 노무를 제공함에도 근로기준법 등이 적용되지 아니하여 업무상 재해로부터 보호할 필요가 있는자다(MoEL, 2018).
특수형태근로 종사자의 특징은? 주로 하나의 사업 또는 사업장에 그 운에 필요한 노무를 상시적으로 제공하고 보수를 받아 생활하며, 노무를 제공함에 있어서 타인을 사용하지 않는 것을 특징으로 한다. 특수형태근로는 해당 형태의 근로가 등장한 이래로 노동법적으로나 사회적으로 가장 첨예한 쟁점이된 사안 중 하나이다(Yoon, 2012).
세계적으로 특수 형태근로가 확산되는 이유는? 서비스업의 발달과 고용형태의 다양화로 자영업자와 근로자의 중간적 위치에서 노무를 제공하는 특수 형태근로가 확산되는 것이 세계적 현상이지만, 특수 형태근로 종사자 등 비정형 근로자들에 대한 산업재해나 직업병에 대한 통계 자료는 별도로 산출되지 않고 있다(Benavides et al., 2000; Goudswaard et al.
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참고문헌 (32)

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  2. Yoon AL, A Critical Review on the Application of the Industrial Accident Compensation Insurance Act for Independent Workers. Labor Law Review. 2012; 33(4): 47-91 

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  4. Goudswaard D, Claude J, Ekstedt E et al. New forms of contractual relationships and the implications for occupational safety and health. 2018. 9. Available from URL: https://osha.europa.eu/en/publications/reports/206/en/view 

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  6. Benach J, Benavides FG, Plass S et al. The Health-damaging Potential of New Types of Flexible Employment: A Chanllenge for Public Health Researchers. Am J Public Health. 2000; 90(8): 1316-1317 

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  31. Ko CM, Koh CK. Workplace hazards, work environment and physical affective health of taxi drivers. Korean J Occup Health Nurs. 2010; 19(2): 246-257 

  32. Lee BI. The effects of customer service to the mental health among Korean taxi driver. Korean J Occup Health Nurs. 2016; 25(2): 108-117 

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