본 연구는 국내 탁구선수들을 대상으로 성취목표지향성과 열정이 자기조절(계획단계, 실천단계, 반응단계)에 미치는 영향을 규명하였으며, 국내 탁구선수들에 대한 전수조사를 통해 총 270명의 자료를 받아 최종분석에 활용하였다. 분석은 IBMSPSS 18 프로그램과 AMOS 20 프로그램을 이용하여 탐색적 요인분석과 ...
본 연구는 국내 탁구선수들을 대상으로 성취목표지향성과 열정이 자기조절(계획단계, 실천단계, 반응단계)에 미치는 영향을 규명하였으며, 국내 탁구선수들에 대한 전수조사를 통해 총 270명의 자료를 받아 최종분석에 활용하였다. 분석은 IBMSPSS 18 프로그램과 AMOS 20 프로그램을 이용하여 탐색적 요인분석과 확인적 요인분석, 신뢰도 분석, 상관관계분석, 다중회귀분석 및 구조모형분석을 통해 주요 결과를 도출하였고, 그 결과를 요약, 제시하면 다음과 같다.
연구문제 1. 탁구선수의 성별과 연령, 운동경력에 따라 성취목표지향성, 열정, 자기조절(계획, 실천, 반응)은 어떤 차이를 보이는가?
- 연령이 높은 선수들은 자아지향성이 높고, 운동경력이 높은 선수들은 과 제 지향성이높은 것으로 나타났다.
- 남성이면서 연령이 낮은 선수들이 강박열정이 높은 반면에 운동경력이 낮은 선수들이 높은 선수들에 비해 조화열정이 높은 것으로 나타났다.
- 연령이 높을수록 자기조절 계획단계인 자신감 부여가 높고, 탁구이해/실 천의지, 부상관리, 시간관리, 도움요청, 식이조절을 모두 잘 수행하며, 자 기조절 반응단계인 인지평가와 정서조절을 잘 수행하는 것으로 나타났 다.
연구문제 2. 탁구선수의 성취목표지향성과 열정 수준에 따라 자기조절(계획, 실천, 반응)은 어떤 차이를 보이는가?
- 과제지향성이나 자아지향성이 높은 선수일수록 강박열정과 조화열정이 높 았고, 과제지향성이 높은 선수가 탁구이해/실천의지, 시간관리, 도움요청을 적절하게 수행하며, 자아지향성이 높은 선수가 부상관리나 식이조절을 적 절하게 수행하는 것으로 나타났다.
- 강박열정이 높은 선수가 낮은 선수에 비해 가치부여가 높고, 조화열정이 높은 선수가 낮은 선수에 비해 자신감 부여, 부상관리가 잘 이루어지는 것 으로 나타났으며
- 강박열정이 높은 선수일수록 정서조절을 제대로 수행하지 못하며, 조화열 정이 높은 선수일수록 정서조절을 효율적으로 수행하는 것으로 나타났다.
연구문제 3. 탁구선수의 성별, 연령, 운동경력과 성취목표지향성, 열정 수준에 따른 자기조절(계획, 실천, 반응) 주 효과 및 상호작용효과는 어떠한가?
- 과제지향성이나 자아지향성이 높은 선수일수록 가치부여와 자신감 부여, 탁구이해/ 실천의지, 부상관리, 시간관리, 도움요청, 그리고 인지평가와 정 서 조절을 잘 수행하는 것으로 나타났다.
- 강박열정이 높을수록 가치부여가 높으며, 조화열정이 높을수록 가치부여 와 자신감 부여가 높은 것으로 나타났다.
- 상호작용효과를 살펴보면, 21세 이상이면서 과제지향성 고(high)일수록 식 이 조절이 높았고, 여성이면서 조화열정이 높은 선수일수록 자신감부여가 높았다.
- 운동경력이 5년 미만이면서 강박열정이 높은 선수일수록 자신감부여가 높 은 것으로 확인되었다.
- 여성선수이면서 강박열정이 낮은 선수일수록 도움요청이 높았고, 여성선수 이면서 강박열정이 높은 선수일수록 식이조절이 높은 것으로 나타났음.
- 6년 미만이면서 강박열정이나 조화열정 수준이 높은 선수일수록 부상관리 도 높은 것으로 나타났다.
연구문제 4. 탁구선수의 우수/비우수별 성취목표지향성, 열정, 자기조절(계획, 실천, 반응) 주 효과 및 상호작용효과는 어떠한가?
- 우수선수가 비우수선수에 비해 과제지향성이 높았고, 우수선수가 비우수선 수에 비해 조화열정이 높은 반면 비우수선수가 우수선수에 비해 강박열정 이 높았다.
- 자기조절은 우수선수가 비우수선수에 비해 자기조절 실천단계인 탁구이해/ 실천의지, 부상관리, 시간관리, 도움요청이 높은 것으로 나타났다.
- 상호작용효과를 살펴보면, 여성이면서 우수선수일수록 시간관리가 높았고, 남성이면서 우수선수일수록 도움요청이 높았다. 또한 남성이면서 우수선 수일수록 인지평가가 높았고.
- 21세 이상이면서 우수선수일수록 인지평가가 높은 것으로 나타났다.
연구문제 5. 탁구선수의 성취목표지향성과 열정, 자기조절(계획, 실천, 반응)의 관계는 어떠한가?
- 비우수 선수들을 중심으로 살펴보면, 성취목표지향성은 자기조절 실천단계 와 자기조절 반응단계에는 통계적으로 유의한 정적 영향을 미치는 것으로 나타났음.
- 열정은 자기조절 계획단계에 통계적으로 유의한 정적 영향을 미치는 것으 로 나타났다.
- 우수선수들을 중심으로 살펴보면, 성취목표지향성은 자기조절 실천단계와 자기조절 반응단계에 통계적으로 유의한 정적 영향을 미쳤고, 열정은 자기 조절 계획단계와 자기조절 반응단계에 통계적으로 유의한 정적 영향을 미 치는 것으로 확인되었다.
- 우수선수와 비우수선수들을 통합하여 살펴본 결과, 성취목표지향성은 자기 조절 실천단계와 자기조절 반응단계에 통계적으로 유의한 정적 영향을 미 쳤고, 열정은 자기조절 계획단계에 통계적으로 유의한 정적 영향을 미치는
본 연구는 국내 탁구선수들을 대상으로 성취목표지향성과 열정이 자기조절(계획단계, 실천단계, 반응단계)에 미치는 영향을 규명하였으며, 국내 탁구선수들에 대한 전수조사를 통해 총 270명의 자료를 받아 최종분석에 활용하였다. 분석은 IBMSPSS 18 프로그램과 AMOS 20 프로그램을 이용하여 탐색적 요인분석과 확인적 요인분석, 신뢰도 분석, 상관관계분석, 다중회귀분석 및 구조모형분석을 통해 주요 결과를 도출하였고, 그 결과를 요약, 제시하면 다음과 같다.
연구문제 1. 탁구선수의 성별과 연령, 운동경력에 따라 성취목표지향성, 열정, 자기조절(계획, 실천, 반응)은 어떤 차이를 보이는가?
- 연령이 높은 선수들은 자아지향성이 높고, 운동경력이 높은 선수들은 과 제 지향성이높은 것으로 나타났다.
- 남성이면서 연령이 낮은 선수들이 강박열정이 높은 반면에 운동경력이 낮은 선수들이 높은 선수들에 비해 조화열정이 높은 것으로 나타났다.
- 연령이 높을수록 자기조절 계획단계인 자신감 부여가 높고, 탁구이해/실 천의지, 부상관리, 시간관리, 도움요청, 식이조절을 모두 잘 수행하며, 자 기조절 반응단계인 인지평가와 정서조절을 잘 수행하는 것으로 나타났 다.
연구문제 2. 탁구선수의 성취목표지향성과 열정 수준에 따라 자기조절(계획, 실천, 반응)은 어떤 차이를 보이는가?
- 과제지향성이나 자아지향성이 높은 선수일수록 강박열정과 조화열정이 높 았고, 과제지향성이 높은 선수가 탁구이해/실천의지, 시간관리, 도움요청을 적절하게 수행하며, 자아지향성이 높은 선수가 부상관리나 식이조절을 적 절하게 수행하는 것으로 나타났다.
- 강박열정이 높은 선수가 낮은 선수에 비해 가치부여가 높고, 조화열정이 높은 선수가 낮은 선수에 비해 자신감 부여, 부상관리가 잘 이루어지는 것 으로 나타났으며
- 강박열정이 높은 선수일수록 정서조절을 제대로 수행하지 못하며, 조화열 정이 높은 선수일수록 정서조절을 효율적으로 수행하는 것으로 나타났다.
연구문제 3. 탁구선수의 성별, 연령, 운동경력과 성취목표지향성, 열정 수준에 따른 자기조절(계획, 실천, 반응) 주 효과 및 상호작용효과는 어떠한가?
- 과제지향성이나 자아지향성이 높은 선수일수록 가치부여와 자신감 부여, 탁구이해/ 실천의지, 부상관리, 시간관리, 도움요청, 그리고 인지평가와 정 서 조절을 잘 수행하는 것으로 나타났다.
- 강박열정이 높을수록 가치부여가 높으며, 조화열정이 높을수록 가치부여 와 자신감 부여가 높은 것으로 나타났다.
- 상호작용효과를 살펴보면, 21세 이상이면서 과제지향성 고(high)일수록 식 이 조절이 높았고, 여성이면서 조화열정이 높은 선수일수록 자신감부여가 높았다.
- 운동경력이 5년 미만이면서 강박열정이 높은 선수일수록 자신감부여가 높 은 것으로 확인되었다.
- 여성선수이면서 강박열정이 낮은 선수일수록 도움요청이 높았고, 여성선수 이면서 강박열정이 높은 선수일수록 식이조절이 높은 것으로 나타났음.
- 6년 미만이면서 강박열정이나 조화열정 수준이 높은 선수일수록 부상관리 도 높은 것으로 나타났다.
연구문제 4. 탁구선수의 우수/비우수별 성취목표지향성, 열정, 자기조절(계획, 실천, 반응) 주 효과 및 상호작용효과는 어떠한가?
- 우수선수가 비우수선수에 비해 과제지향성이 높았고, 우수선수가 비우수선 수에 비해 조화열정이 높은 반면 비우수선수가 우수선수에 비해 강박열정 이 높았다.
- 자기조절은 우수선수가 비우수선수에 비해 자기조절 실천단계인 탁구이해/ 실천의지, 부상관리, 시간관리, 도움요청이 높은 것으로 나타났다.
- 상호작용효과를 살펴보면, 여성이면서 우수선수일수록 시간관리가 높았고, 남성이면서 우수선수일수록 도움요청이 높았다. 또한 남성이면서 우수선 수일수록 인지평가가 높았고.
- 21세 이상이면서 우수선수일수록 인지평가가 높은 것으로 나타났다.
연구문제 5. 탁구선수의 성취목표지향성과 열정, 자기조절(계획, 실천, 반응)의 관계는 어떠한가?
- 비우수 선수들을 중심으로 살펴보면, 성취목표지향성은 자기조절 실천단계 와 자기조절 반응단계에는 통계적으로 유의한 정적 영향을 미치는 것으로 나타났음.
- 열정은 자기조절 계획단계에 통계적으로 유의한 정적 영향을 미치는 것으 로 나타났다.
- 우수선수들을 중심으로 살펴보면, 성취목표지향성은 자기조절 실천단계와 자기조절 반응단계에 통계적으로 유의한 정적 영향을 미쳤고, 열정은 자기 조절 계획단계와 자기조절 반응단계에 통계적으로 유의한 정적 영향을 미 치는 것으로 확인되었다.
- 우수선수와 비우수선수들을 통합하여 살펴본 결과, 성취목표지향성은 자기 조절 실천단계와 자기조절 반응단계에 통계적으로 유의한 정적 영향을 미 쳤고, 열정은 자기조절 계획단계에 통계적으로 유의한 정적 영향을 미치는
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