$\require{mediawiki-texvc}$

연합인증

연합인증 가입 기관의 연구자들은 소속기관의 인증정보(ID와 암호)를 이용해 다른 대학, 연구기관, 서비스 공급자의 다양한 온라인 자원과 연구 데이터를 이용할 수 있습니다.

이는 여행자가 자국에서 발행 받은 여권으로 세계 각국을 자유롭게 여행할 수 있는 것과 같습니다.

연합인증으로 이용이 가능한 서비스는 NTIS, DataON, Edison, Kafe, Webinar 등이 있습니다.

한번의 인증절차만으로 연합인증 가입 서비스에 추가 로그인 없이 이용이 가능합니다.

다만, 연합인증을 위해서는 최초 1회만 인증 절차가 필요합니다. (회원이 아닐 경우 회원 가입이 필요합니다.)

연합인증 절차는 다음과 같습니다.

최초이용시에는
ScienceON에 로그인 → 연합인증 서비스 접속 → 로그인 (본인 확인 또는 회원가입) → 서비스 이용

그 이후에는
ScienceON 로그인 → 연합인증 서비스 접속 → 서비스 이용

연합인증을 활용하시면 KISTI가 제공하는 다양한 서비스를 편리하게 이용하실 수 있습니다.

소상공인 창업자의 심리적 탈진, 일-가정 갈등, 사업운영 불안에 따른 상담요구 분석
Analysis of Psychological Counseling Requirement of Small Business Owners according to Psychological Exhaustion, Work-Family Conflicts, and Business-Related Anxiety 원문보기

벤처창업연구= Asia-Pacific journal of business and venturing, v.11 no.3, 2016년, pp.209 - 220  

박수경 (서울벤처대학원대학교) ,  변상해 (서울벤처대학원 대학교)

초록
AI-Helper 아이콘AI-Helper

본 연구는 소상공인 창업자가 겪고 있는 심리적 탈진감, 일-가정 갈등, 사업운영 불안이 상담요구에 미치는 영향을 분석하기 위해 수행되었다. 연구 목적을 달성하기 위해 2016년 1월 1일부터 1월 30일까지 5주간 충남지역에서 소상공업(도 소매업, 음식 숙박업, 서비스업, 제조업)에 종사하는 소상공인을 대상으로 설문조사를 진행하였다. 설문지는 총 100부를 배포하고 전량을 회수하여 최종 분석에 사용하였다. 분석에는 SPSS v22를 사용하였으며, 그 결과는 다음과 같다. 첫째, 소상공인 창업자의 대부분은 상담을 받은 경험이 없는 것으로 나타났다. 둘째, 연구 대상의 일반적 특성은 심리적 탈진에서 집단 간 차이를 보이지 않았다. 셋째, 사업 기간이 짧을수록 상담요구가 증가하는 것으로 나타났다. 넷째, 소상공인 창업자의 지원을 위한 상담 서비스에 대해 적극적인 홍보 노력이 필요하다는 분석이 나왔다. 다섯째, 소상공인 창업자들을 지원하기 위해서는 정서와 같은 심리 내적 요인에 대한 상담과 함께 배우자와 자녀 관련 갈등에 대한 상담 지원이 필요한 것으로 분석되었다. 이러한 연구 결과는 소상공인들이 가정의 건강은 물론 지속적인 사업 성장을 위해 상담 서비스가 유용한 도구가 될 수 있을 것이라는 결론에 도달하도록 해준다.

Abstract AI-Helper 아이콘AI-Helper

This study was carried out to analyze the effect of psychological burnout, work-family conflict, business-related anxiety on counseling requirement for small business owners. To achieve the research purpose, a survey was executed on small 100 business owners doing business in Chung-nam Province incl...

주제어

AI 본문요약
AI-Helper 아이콘 AI-Helper

* AI 자동 식별 결과로 적합하지 않은 문장이 있을 수 있으니, 이용에 유의하시기 바랍니다.

문제 정의

  • 본 논문은 소상공인 창업자의 심리적 탈진, 일–가정 갈등, 사업 운영 불안이 상담요구에 미치는 영향을 분석함으로써 소상공인 창업자의 성공 및 생존을 위한 지원 도구로서 상담 서비스의 방향성을 제시하기 위해 수행되었다.
  • 본 연구는 소상공인 창업자의 심리적 탈진, 일–가정 갈등, 사업 운영 불안에 따른 상담요구를 분석하기 위해 수행되었으며.
  • 본 연구는 심리적 탈진, 일–가정 갈등, 사업운영 불안이 상담요구에 미치는 영향을 분석함으로써 소상공인 창업자를 지원하는 위한 도구로서 상담 서비스의 필요성을 검증하기 위해 수행된 것이다.
  • 이에 본 논문은 소상공인 창업자들의 심리적 탈진, 일-가정 갈등, 사업운영 불안이 상담요구에 어떠한 영향을 미치는지 분석하고, 이를 통해 현재 5백만 명이 넘는 소상공인들의 성공과 생존을 지원하기 위한 상담 서비스의 방향성을 제시하고자 한다.

가설 설정

  • 가설 1 소상공인의 일반적 특성에 따라 집단 간의 차이가 있을 것이다.
  • 1-1. 소상공인의 일반적 특성에 따른 심리적 탈진은 집단 간 차이가 있을 것이다.
본문요약 정보가 도움이 되었나요?

질의응답

핵심어 질문 논문에서 추출한 답변
심리적 탈진이란? 심리적 탈진(Psychological Burnout)이란 “신체적, 정서적, 심리적 고갈상태”, Skovholt(2010) 또는 “신체적, 정서적, 정신적인 피로와 고갈 상태, 대상자와의 관계상 어려움 혹은 거리감, 개인성취감의 감소를 포함하는 개념”, Yoo(2011)으로 정의되고 있다. 심리적 탈진은 주로 의사나 간호사, 교사 등과 같이 사람들을 도와주는 일을 전문으로 하는 직업(People-Work)에서 나타나는 특수한 형태의 심리 현상, Maslach & Jackson(1981)으로 시작되었다.
심리적 탈진은 주로 어떤 직업에서 나타나는 것으로 여겨졌는가? 심리적 탈진(Psychological Burnout)이란 “신체적, 정서적, 심리적 고갈상태”, Skovholt(2010) 또는 “신체적, 정서적, 정신적인 피로와 고갈 상태, 대상자와의 관계상 어려움 혹은 거리감, 개인성취감의 감소를 포함하는 개념”, Yoo(2011)으로 정의되고 있다. 심리적 탈진은 주로 의사나 간호사, 교사 등과 같이 사람들을 도와주는 일을 전문으로 하는 직업(People-Work)에서 나타나는 특수한 형태의 심리 현상, Maslach & Jackson(1981)으로 시작되었다. 하지만 지금은 오랫동안 계속된 과도한 스트레스와 그로 인한 부정적 경험을 피하기 위해 자기보호 방어를 하는 과정에서 나타나는 현상이라는 것이 다양한 학자의 지배적인 견해이다(Cherniss, 1980).
소상공인의 특징은? 소상공인은 창업을 위해 전 재산을 투자하는 것으로 가족의 생계가 달린 문제이다. 따라서 사업에 성공하면 다행이지만, 실패 하면 창업자 개인의 재정적인 위기와 가정의 붕괴는 물론 가까운 지인이나 친인척에게 영향을 미치며, 심한 경우 가정의 해체나 자살과 같은 사회적 이슈가 되기도 한다.(Lee & Park 2014) 이에 정부는 소상공인이 경험할 수 있는 문제의 해결을 돕기 위해 중소기업청 산하 소상공인시장진흥공단을 통해 정책적으로 다양한 지원 활동을 전개하고 있다.
질의응답 정보가 도움이 되었나요?

참고문헌 (44)

  1. Ashford, S. J., Lee, C. & Bobko, P.(1989), Content, causes and consequences of job insecurity: A theory-based measure and substantive test. Academy of Management Journal. 32(4), 803-824. 

  2. Capian & Pinneau.(1980), Staff burnout: Job stress in the human services. Thousand Oak, CA: Sage. 

  3. Chae, G. S. & Lee, W. J.(2013), An Exploratory Study on Marketing Obstacles in Small Business Marketing -Focused on Case Study, CJU Journal of Business and Economics, 36(1), 7-28. 

  4. Cherniss, C.(1980), Staff burnout: Job stress in the human services. Thousand Oak, CA: Coleman, 

  5. Choi, E. Y., Jang, J. H. & Chang, S. J.(2012), The effect on the Performance of Women Workers' Work-Family Relationship-Focused on Moderate Effects of Non-Occupational Supporting Systems. Asia-Pacific Journal of Business Venturing and Entrepreneurship, 7(1), 233-244. 

  6. Edwards, J. R. & Rothbard, N. P.(2000), Mechanisms linking work and family: Clarifying the relationship between work and family constructs. Academy of Management Review, 25(1), 178-199. 

  7. Egan.(1997). Comment on Egan and Krieger, PAIN, 69(3), 213-218. 

  8. Freud S.(1955), Studies on Hysteria. The Standard Edition of the Complete Psychological Works of Sigmund Freud. vol. 2. Translated from the German and edited by James Strachey, London: The Hogarth Press and the Institute of Psychoanalysis. 

  9. Greenhaus, J. H. & Powell, G. N.(2006), When work and family are allies, A Theory of work-family enrichment. The Academy of Management Review. 31(1), 72-92. 

  10. Greenhaus, Jeffrey H. B. & Nicholas J.(1985), Sources of Conflict Between Work and Family Roles. Academy of Management Review, 10(1). 76-88. 

  11. Greenhalgh, L. & Rosenblatt, Z.(1984), Job Insecurity: Toward Conceptual Clarity, Academy of Management Review, 9(3), 438-448. 

  12. Han, D. Y.(2011), A study on effects of female care worker's job stress on family and wook conflicts. Master dissertation. Department of social Welfare The Graduate school Pusan national university. Workers in Chungnam, Chung-Ang University. 

  13. James C.(1984), Intimate Relationships, Marriage, and Family, Bobbs-Merrill Educational Pub, 21-29. 

  14. Kim, H. Y.(2015), A Study on the Trait Anxiety of Pianists. Master dissertation. Department of Food and Nutrition, The Graduate School Sookmyung Women's University. 

  15. Kim, K. N.(2006), A study on counsel: recognition at the Workplace Especially with KTF, Master dissertation Hanyang University. 

  16. Kim, Y. H. & Kang, S. H.(2014), An Exploration Study of Entrepreneurial Experiences and Ensuing Burnouts: Focus-Group Interviews among Professional Counselors, The Korean Journal of Counseling and Psychotherapy, 1(26), 1-26. 

  17. Lee, J. H.(2007), Basic task of psychology education an aging society. The Korean Psychological Association. 2007(1), 1-13. 

  18. Lee, J. W.(2013), Analysis Efficiency of Financial Support Programs for Small Businesses and Development of Improvement Plan Using DEA, Master dissertation. Konkuk University. 

  19. Lee, S. H.(2015), A Study on the Effect of Business Achievement of the Start-ups by Entrepreneurs and Information Technology Characteristics, Master dissertation. Konkuk University. 

  20. Lee, Y. H, Hong. K. P. & Park. S. H.(2015), Analysis of Research Trends in the Successful Establishment of Venture Companies: with Priority Given to Domestic Articles Between 1998 and 2014. Asia-Pacific Journal of Business Venturing and Entrepreneurship, 10(6), 15-26. 

  21. Lee, Y. H. & Park. S. H.(2014), A Study on the Success Factors of Venture Entrepreneurs and Entrepreneurship Education. Asia-Pacific Journal of Business Venturing and Entrepreneurship, 9(6), 231-244. 

  22. Maslach, C. & Jackson, S. E.(1981), The Maslach Burnout Inventory: Manual (2nd ed.). Palo Alto, CA: Consulting Psychologists Press. 

  23. Maslach, C. & Leiter, M. P.(2008), Early Predictors of Job Burnout and Engagement. Journal of Applied Psychology, 93(3), 498-512. 

  24. Na, G. Y.(2008), A Study on the Countermeasure against Job Stress in terms the Character of Police Duties: focused on analyzing a difference in an individual character, Majoring in Police Administration. Master dissertation. Graduate School of Public Administration Yeungnam University. 

  25. Park, D. S., Ku, E. H. & Kim, S. J.(2006), Occupational capacity Development for Self-Employed Microbusiness. The journal of and management, 14(0), 149-167. 

  26. Park, S. N.(2014), The Effects of Organizational Family Resources on Work-Family Conflict: Focusing on the Difference of Women Worker's occupational status, Master dissertation. Seoul National University. 

  27. Park, S. E. & Lee, Y. M.(2004), An Empirical Study on the Relationships among the Job Insecurity, Trust and Job Performance of Survivors after the implementation of Organizational Downsizing. Korea Business Review, 33(2), 503-529. 

  28. Park, Y. I.(2010), A Study on the Effects of Small Business Entrepreneurial Characteristics on the Organizational Performance. Master dissertation. Department of Entrepreneurial Management Graduate School Hanbat National University. 

  29. Park, S. H.(2000), A study on the characteristics ofcounseling relationship which brings counseling effects,The Journal of Elementary Education, 14(1), 167-180. 

  30. Park, C. O.(2001), A Study on the Potential Productivity of Female Public Servants in Korea. Policy Implication for Korean Pension Reform Revitalization of Small Business Owners for Promotion of Civilian-Sector Economy(2013). 

  31. Schaufeli, W. B., Leiter, M. P., Maslach, C. & Jackson, S. E.(1996), The Maslach Burnout Inventory-Text Manual (3rd edn). Consulting Psychologists Press, Palo Alto, CA. 

  32. Shin, K. H.(2003), The Maslach Burnout Inventory-General Survey(MBI-GS): An Application In South Korea. Korean Journal of Industrial and Organizational Psychology, 16(3), 1-17. 

  33. Skovholt, T. M.(2003), The Resilient Practitioner, Boston: Allyn & Bacon, 

  34. Snyder, B, A., & Daly, T. P. Restructuring guidance and counseling programs, School Counselor, 41(1), 36-43. 

  35. Skovholt, T. M. & Michelle T. M.(2010), The Resilient Practitioner, NY London: Routledge Press. 

  36. Small & Medium Business Administration.(2015). Study on Policies for G20 Small Business Owners, retrieved on April 20, 2015, http://www.smba.go.kr/kr/index.do;jsessionid 

  37. Spielberger, C. D.(1976), Anxiety and Behavior. NY : Academic Press. 

  38. Spielberger, C. D., Gorsuch, R. L. & Lushene, R. E. (1970), Manual for the state-trait anxiety inventory. Palo Alto, California: Consulting Psychologists Press, Inc. 

  39. Sung. O S. & Park. S. L.(2015), Management Mind Improvement and Capacity Heighten and Performance Influence by Small Business Founder Specialty. DAEHAN Association of Business Administration. Korea. 28(2), 581-599. 

  40. Sun, S. K., Lim, H. S. & Kng, S. O.(2012), The impact of social support and job-related tension on burnout of social workers in public sector. Asia-Pacific Journal of Business Venturing and Entrepreneurship, 7(1), 135-144. 

  41. Yoo, B. H.(2015), The Effect of Achievement Needs and Entrepreneurship on the Start-up Intention : Focus on Mediation Role of Start-up Motivation. Asia-Pacific Journal of Business Venturing and Entrepreneurship, 10(3), 51-60. 

  42. Yoo, Y. H.(2011), A Study on the Determinants of Job Satisfaction for the Maritime Police Officer, Institute of the Social Science, 18(3), 181-204. 

  43. You, J. H., Lee, S. J. & Lee, H. K.(1998), The individual's emotional characteristics on work-related burnout experience: The emotional intelligence as a mediator to experience burnout feeling. Korean Journal of Industrial and Organizational Psychology, 11(1), 23-53. 

  44. PMO(2016), Independents of South Korea retrieved on April 20, 2016 from http://www.pmo.go.kr/index.jsp 

저자의 다른 논문 :

관련 콘텐츠

오픈액세스(OA) 유형

BRONZE

출판사/학술단체 등이 한시적으로 특별한 프로모션 또는 일정기간 경과 후 접근을 허용하여, 출판사/학술단체 등의 사이트에서 이용 가능한 논문

이 논문과 함께 이용한 콘텐츠

저작권 관리 안내
섹션별 컨텐츠 바로가기

AI-Helper ※ AI-Helper는 오픈소스 모델을 사용합니다.

AI-Helper 아이콘
AI-Helper
안녕하세요, AI-Helper입니다. 좌측 "선택된 텍스트"에서 텍스트를 선택하여 요약, 번역, 용어설명을 실행하세요.
※ AI-Helper는 부적절한 답변을 할 수 있습니다.

선택된 텍스트

맨위로