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경찰공무원의 가치관에 대한 한미간의 비교연구
Comparative Study on Value Systems of Korean and American Police Officers 원문보기

한국콘텐츠학회논문지 = The Journal of the Korea Contents Association, v.7 no.2, 2007년, pp.191 - 201  

한상암 (원광대학교 경찰행정학부) ,  정덕영 (경동대학교 경찰경호학부)

초록
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개인이 가지고 있는 가치관은 한 조직에 대하여 매우 강력하게 영향을 미치게 되며, 한 조직의 문화 역시 개인의 가치관 형성에 영향을 미치게 된다. Ott(1989)는 조직행태에 있어서 개인적인 가치관의 중심적인 역할에 대하여 강조하였으며, Schein(1985) 역시 이점을 강조하였다. 경찰조직도 역시 이와 같은 연구 결과에서 크게 벗어나야 할 아무런 이유가 없다. 실제로, 상당한 정도가지는 경찰조직의 조직문화가 구성원들이 가지고 있는 가치관에 의하여 영향을 받는다. 개개 경찰관들은 매우 다양한 측면에서 경찰조직에 영향을 주기 위하여 자신의 고유한 개인적 신념, 정책선호성향, 그리고 태도를 가지고 입직한다. 이와 같은 개인적 가치들은 개개 경찰관의 입장에서 시행하는 재량적인 선택의 측면과 관련된 행태의 관점에서 특히 중요하다. 이 논문의 목적은 Rokeach에 의하여 미국의 경찰서에 소속된 경찰관들이 가진 가치관의 성향을 평가하기 위한 이론적 틀로서 개발된 가치관 이론을 활용하여 우리나라 경찰관들과 미국의 경찰관들 사이의 가치관의 차이를 검증하고자 하는 것이다.

Abstract AI-Helper 아이콘AI-Helper

Through contemporary researches on policing, individual employees in law enforcement agencies has gained more and more attention from researchers and police organization managers. Unfortunately an important but largely ignored area of current research on individual police officers concerns the value...

주제어

AI 본문요약
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문제 정의

  • 따라서 경감 이하의 전체 경찰관집단을 분석의 단위 (Unit of Analysis) 로 설명하는 것이 타당하다. 그러나 경찰관집단 전체를 분석의 단위로 선정할 경우 집단 전체가 가진 가치체계 전체적 특성에 대한 관찰과 측정이 매우 어려우므로 경찰관집단을 구성하고 있는 개체단위로서 경감 이하의 경찰관 개개인을 관찰함으로써 경찰관집단 전체의 가치관의 특성을 파악하고자 하였다. 따라서 본 연구에서는 2006년도 6 월부터 7월 사이에 무작위 표집으로 수집된 241명의 경찰관을 대상으로 분석을 실시하였다.
  • 본 연구에서는 경감 이하의 경찰관집단에 대한 설문조사를 통하여 우리나라 경찰관들의 가치관의 특성을 연구하고자 하였다. 따라서 경감 이하의 전체 경찰관집단을 분석의 단위 (Unit of Analysis) 로 설명하는 것이 타당하다.
  • 본 연구에서는 이와 같은 변화를 촉발하기 위한 노력의 시초로서 우리나라 경찰관의 가치관의 특성을 살펴보았으며, 이를 미국의 연구결과들과 비교하여 보았다.
  • 1995; Wasserman and Moore, 1988). 이 논문의 목적은 Rokeach에 의하여 미국의 경찰서에 소속된 경찰관들이 가진 가치관의 성향을 평가하기 위한 이론적 틀로서 개발된 가치관 이론을 활용하여 우리나라 경찰관들의 가치관을 검증하고자 하는 것이다.
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참고문헌 (17)

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