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워킹맘들이 경험하고 있는 심리적 어려움 및 대처방안에 관한 질적 연구
Qualitative Research on Psychological Difficulties and Coping Strategies Experienced by Working Mothers 원문보기

한국콘텐츠학회논문지 = The Journal of the Korea Contents Association, v.19 no.6, 2019년, pp.587 - 604  

이경진 (가톨릭대학교 심리학과) ,  유금란 (가톨릭대학교 심리학과)

초록
AI-Helper 아이콘AI-Helper

본 연구는 워킹맘들이 직장과 가정생활을 병행하면서 경험하는 심리적 어려움과 대처전략 및 그들에게 필요한 도움이 무엇인지에 대해 탐색하고자 워킹맘 10명을 대상으로 포커스 그룹 인터뷰를 실시하고 분석하였다. 직장과 가정생활을 병행하면서 겪는 어려움은 무엇인지, 직장과 가정생활간의 균형을 어떻게 맞추고 있는지와 워킹맘들에게 어떤 도움이 필요한지에 대해 질문하였다. 그 결과, 11개의 영역에서 37개 범주, 86개의 하위범주가 도출되었다. 11개의 영역은 스트레스 촉발요인, 심리적 경험, 직장이 가정에 미치는 영향, 가정이 직장에 미치는 영향, 워킹맘으로서 경험하는 긍정적인 점, 워킹맘으로서의 전략, 대처전략 수립, 대처전략 실행, 대처 전략 결과, 외부적인 도움, 자신이 할 수 있는 것으로 나뉘었다. 이러한 연구결과를 토대로 하여 본 연구의 시사점과 제한점, 추후 연구에 대하여 논의하였다.

Abstract ▼ AI-Helper 아이콘AI-Helper

The purpose of this study is to investigate the psychological difficulties, coping strategies and help needed for working mothers in their work and home life. I asked about the difficulties of working together with family life, how to balance the balance between work and family life and what kind of...

주제어

#워킹맘   #여성의 일과 가정   #포커스 그룹 인터뷰   #질적연구  

표/그림 (5)

질의응답

핵심어 질문 논문에서 추출한 답변
포커스 그룹 인터뷰의 특성은 무엇인가? 포커스 그룹 인터뷰는 Morgan(2007), Krueger와 Casey(2009)가 제시한 질적 분석 방법이다[25][31]. 일반적인 그룹 인터뷰와 달리 목적, 규모, 집단구성, 운영 과정에 있어서 특수한 형태라고 할 수 있다. 특징적인 것은 연구자가 연구목적에 적합한 대상자를 선정하여 집단을 구성하고 토론을 통해 어떤 결론을 찾아가는 것인데, 허용적이며 자유로운 집단 환경에서 연구참여자들은 이미 선정되어 있는 큰 주제에 초점을 맞춰 각자의 경험을 토대로 이야기를 나누고 피드백을 교환하면서 토론을 진행해간다. 이 주제에 대해 정보와 견해를 제공해 줄 수 있는 사람들 5명∼10명으로 구성하는 것이 적절하고 포커스 그룹의 수는 일반적으로 견해의 범위를 넓히기 위해서 최소한 두 그룹 이상이 필요하다[25][31].
워킹맘의 가정생활에 집중할 수 있도록 도와주는 제도는 어떠 한 것들이 있는가? 현재 우리나라에서는 탄력근무제, 출산휴가나 육아휴직 제도, 자녀양육비 지원 등 자녀양육을 돕는 제도들이 있고, 지켜지는 회사들도 점차 늘어나고 있다. 하지만, 워킹맘 고통지수에 대한 조사에서 1000명중 829명(83.
우리나라 직장여성의 가사 부담은 어느 정도인가? 0%)이 ‘육아와 직장을 병행하는 것이 힘들다’라고 응답했다[1]. 맞벌이 가구의 가사 분담률을 조사했을 때, 부인이 전적으로 감당하거나 주로 감당하는 비율이 76.5%로 직장여성이 감당해야 하는 자녀양육과 가사노동이 심각한 수준이다[2].
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