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방사선사의 건강생성이론에 의한 건강상태 영향요인
Factors Influencing Health Status by the salutogenic Theory of Radiologists 원문보기

한국산학기술학회논문지 = Journal of the Korea Academia-Industrial cooperation Society, v.21 no.1, 2020년, pp.291 - 299  

서영호 (경북대학교 대학원 보건학과) ,  김건엽 (경북대학교 대학원 보건학과) ,  남행미 (대구과학대학교 의무행정과) ,  박창희 (대구보건대학교 방사선과)

초록
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이 연구는 급격한 의료환경의 변화 속에서 높은 스트레스와 건강문제를 경험하고 있는 방사선사의 건강상태와 관련된 영향요인을 건강생성 이론기반 분석함으로써 건강증진사업 및 프로그램 개발과 보건정책에 필요한 기초자료를 제공하고자 한다. 이를 위하여 대구광역시 소재의 상급종합병원, 종합병원, 병·의원에 근무하고 있는 방사선사 379명을 대상으로 건강생성 이론의 핵심개념인 통합성과 일반적 저항자원인 사회적 지지, 건강행위와 직무 스트레스, 사회심리적 스트레스를 적용한 건강구조모형을 구축하고 모형의 적합도 및 직·간접적 경로의 유의성을 검증하고자 하였다. 방사선사의 건강상태에 통합성이 직접적으로 영향을 미쳤고, 사회심리적 스트레스는 통합성을 매개로 건강상태에 유의한 총효과를 미쳤으며, 사회적 지지와 음주는 통합성을 통하여 건강상태에 유의한 간접효과를 나타내었다. 또한, 방사선사의 직무 스트레스가 높을수록 사회적 지지는 낮아지고, 사회심리적 스트레스가 높을수록 통합성, 사회적 지지, 건강행위의 운동은 낮아졌다. 본 연구결과, 통합성은 방사선사의 건강상태에 가장 크게 영향을 미치고 있었고 일반적 저항자원 중 사회적 지지가 통합성을 높이는 중요한 요인이었다. 향후 본 연구에 조사된 일반적 저항자원인 사회적 지지와 건강행위 이외에 다양한 자원을 포함한 연구와 방사선사 스스로 자신의 스트레스에 대처하고 건강을 생성할 수 있도록 조직차원의 전략과 건강증진 중재 프로그램 개발이 필요하다 하겠다.

Abstract AI-Helper 아이콘AI-Helper

This study is based on the theory of salutogenesis, and investigates factors affecting the health status of radiologists who experience high stress and health problems in the rapidly changing medical environment. The study enrolled 379 radiologists working at hospitals in Daegu. A health structure m...

주제어

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AI 본문요약
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문제 정의

  • 본 연구는 건강생성이론을 방사선사 직군에 처음 적용하여 그들이 경험하고 있는 스트레스를 파악하고 건강상태에 영향을 미칠 수 있는 통합성과 대처자원 활용을 통합적으로 이해함으로써, 방사선사의 건강증진모형의 기반이 될 수 있도록 기초 자료를 제시하였다는 데 의의가 있다. 하지만, 본 연구는 대구지역에 근무하는 방사선사들로 구성되어 결과를 일반화하기에 한계가 있으므로 폭 넓은 연구대상자와 지역 확대 등 반복연구가 필요하다.
  • 본 연구는 대구광역시 소재의 상급종합병원, 종합병원, 병·의원에 근무하고 있는 방사선사 379명을 대상으로 건강생성이론을 근거하여 방사선사들이 경험하고 있는 직무스트레스와 사회심리적 스트레스를 파악하여, 건강상태를 평가하고 직접적, 간접적으로 건강에 영향을 미칠 수 있는 요인을 도출하기 위해 시도되었다. 방사선사의 업무는 다양한 건강위험요인을 가지고 있으며, 단일 요인으로 건강상태를 파악하는 것은 어렵기 때문에 이론에 근거한 다각적인 접근이 필요하다.
  • 이 연구는 건강생성이론을 기반으로 급격한 의료환경의 변화 속에서 높은 스트레스와 건강문제를 경험하고 있는 방사선사의 건강상태와 관련된 영향요인을 규명함으로써 건강증진사업 및 프로그램 개발과 보건정책에 필요한 기초자료를 제공하고자 한다. 이를 위하여 대구광역시 소재의 상급종합병원, 종합병원, 병·의원에 근무하고 있는 방사선사 379명을 대상으로 건강생성 이론의 핵심 개념인 통합성과 일반적 저항자원인 사회적 지지, 건강행위와 직무 스트레스, 사회심리적 스트레스를 적용한 건강 구조모형을 구축하고 모형의 적합도 및 직·간접적 경로의 유의성을 검증하고자 하였다.
  • 이 연구는 건강생성이론을 기반으로 급격한 의료환경의 변화 속에서 높은 스트레스와 건강문제를 경험하고 있는 방사선사의 건강상태와 관련된 영향요인을 규명함으로써 건강증진사업 및 프로그램 개발과 보건정책에 필요한 기초자료를 제공하고자 한다. 이를 위하여 대구광역시 소재의 상급종합병원, 종합병원, 병·의원에 근무하고 있는 방사선사 379명을 대상으로 건강생성 이론의 핵심 개념인 통합성과 일반적 저항자원인 사회적 지지, 건강행위와 직무 스트레스, 사회심리적 스트레스를 적용한 건강 구조모형을 구축하고 모형의 적합도 및 직·간접적 경로의 유의성을 검증하고자 하였다. 방사선사의 건강에 통합성이 가장 큰 영향이 있었고, 사회심리적 스트레스는 통합성을 매개로 건강상태에 유의한 총효과를 미쳤으며, 사회적 지지와 음주는 통합성을 통하여 건강상태에 유의한 간접효과를 나타내었다.
  • 이에 본 연구는 대구지역 방사선사들을 대상으로 건강생성이론을 근거하여 방사선사들이 경험하고 있는 직무 스트레스와 사회심리적 스트레스를 파악하여, 건강상태를 평가 하고 직접적, 간접적으로 건강에 영향을 미칠 수 있는 요인을 도출하기 위해 시도되었다. 이를 통하여 직무 스트레스와 사회심리적 스트레스와 관련된 방사선사의 건강상태에 대한 이해와 방사선사의 건강증진 모형개발의 기초자료를 제공하고자 한다.
  • 특히 보건의 료 종사자를 대상으로 건강생성이론을 적용한 연구로는 간호사[8], 치위생사[11]의 연구에 한정되어 있다. 이에 본 연구는 대구지역 방사선사들을 대상으로 건강생성이론을 근거하여 방사선사들이 경험하고 있는 직무 스트레스와 사회심리적 스트레스를 파악하여, 건강상태를 평가 하고 직접적, 간접적으로 건강에 영향을 미칠 수 있는 요인을 도출하기 위해 시도되었다. 이를 통하여 직무 스트레스와 사회심리적 스트레스와 관련된 방사선사의 건강상태에 대한 이해와 방사선사의 건강증진 모형개발의 기초자료를 제공하고자 한다.

가설 설정

  • 병원은 다양한 직종의 인력이 조직 속에서 자아실현은 물론 공동의 목표를 향하여 활동하는 노동집약적인 조직이다[1]. 직무 스트레스는 모든 작업 상황에서 발생하며 병원의 업무에서도 예외가 될 수 없다. 병원 종사자들의 작업은 사람들, 특히 건강을 잃은 환자들을 대상으로 하는 것이어서 일반 기업의 종사자들과는 다른 스트레스를 가진다[2].
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참고문헌 (28)

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  28. C. M. Park, "the effect of internal marketing activities on organizational commitment and customer orientation among hospital employees", Master of Inje University, 2007. 

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