본 연구의 목적은 민주화 이후 시행된 지방선거를 중심으로 지방선거제도 변화가 지방의회 의원과 자치단체장과 같은 지방정치엘리트들의 인적 충원에 어떠한 영향을 주었는지를 분석하는 것이다. 그동안 중앙정치엘리트들의 충원과정에 대한 연구에 비해 지방정치엘리트들의 충원과정연구는 상대적으로 소홀히 취급되어져 왔으며 특히 선거제도 변화와의 상관관계에 대한 논문은 미비하였다. 본 연구는 민주화 이후 실시된 모든 지방선거와 전국 단위를 대상으로 지방정치엘리트 충원에 대한 선거제도 변화의 효과를 분석함으로써 학문적 연구영역을 넓히는데 공헌하고자 한다.
연구방법은 우선 지난 다섯 번의 지방선거에서 새롭게 채택한 중요 선거제도를 선정하고 이러한 선거제도들로부터 기대되는 제도적 효과를 미리 상정하고 선거결과를 통해서 이를 검증하는 방법을 사용한다. 특히, 지방정치엘리트들의 충원양상을 세 가지 기준(대표성, 책임성, 전문성)으로 나누어 분류하고 과연 새로운 선거제도가 어떻게 이러한 세 가지 기준과 상응하는지를 관찰한다.
연구결과를 보면 변화된 선거제도들이 애초에 기대했던 것만큼의 효과를 충분히 달성하고 있지는 않지만 지방정치엘리트들의 전문성, 책임성, 대표성에 긍정적인 방향으로 영향을 미친 것으로 판단된다.
본 연구의 목적은 민주화 이후 시행된 지방선거를 중심으로 지방선거제도 변화가 지방의회 의원과 자치단체장과 같은 지방정치엘리트들의 인적 충원에 어떠한 영향을 주었는지를 분석하는 것이다. 그동안 중앙정치엘리트들의 충원과정에 대한 연구에 비해 지방정치엘리트들의 충원과정연구는 상대적으로 소홀히 취급되어져 왔으며 특히 선거제도 변화와의 상관관계에 대한 논문은 미비하였다. 본 연구는 민주화 이후 실시된 모든 지방선거와 전국 단위를 대상으로 지방정치엘리트 충원에 대한 선거제도 변화의 효과를 분석함으로써 학문적 연구영역을 넓히는데 공헌하고자 한다.
연구방법은 우선 지난 다섯 번의 지방선거에서 새롭게 채택한 중요 선거제도를 선정하고 이러한 선거제도들로부터 기대되는 제도적 효과를 미리 상정하고 선거결과를 통해서 이를 검증하는 방법을 사용한다. 특히, 지방정치엘리트들의 충원양상을 세 가지 기준(대표성, 책임성, 전문성)으로 나누어 분류하고 과연 새로운 선거제도가 어떻게 이러한 세 가지 기준과 상응하는지를 관찰한다.
연구결과를 보면 변화된 선거제도들이 애초에 기대했던 것만큼의 효과를 충분히 달성하고 있지는 않지만 지방정치엘리트들의 전문성, 책임성, 대표성에 긍정적인 방향으로 영향을 미친 것으로 판단된다.
This study analyzes how election system change affected the characteristics of elite recruitment in local councils and administration in Korea. There exists limited research on the process of local elite recruits compared to that in the central government level. In particular, studies on the relatio...
This study analyzes how election system change affected the characteristics of elite recruitment in local councils and administration in Korea. There exists limited research on the process of local elite recruits compared to that in the central government level. In particular, studies on the relationship between the election system change and elite recruitment in local politics have not been analyzed by scholars. This study fills this gap with a comprehensive research on the subject, including all local elections held since 1991. This study first defines the expected outcomes derived from election system change and examines if they correspond to election outcomes. In particular, this study defines the characteristics of elite recruitment in terms of representation, responsibility, and professionalism, and then examines how the new election system corresponds to the three characteristics of elite recruitment. This study finds that the new election system has not sufficiently carried out expected outcomes, but positively affects the recruitment of elites in local politics with regard to representativeness, responsibility, and professionalism.
This study analyzes how election system change affected the characteristics of elite recruitment in local councils and administration in Korea. There exists limited research on the process of local elite recruits compared to that in the central government level. In particular, studies on the relationship between the election system change and elite recruitment in local politics have not been analyzed by scholars. This study fills this gap with a comprehensive research on the subject, including all local elections held since 1991. This study first defines the expected outcomes derived from election system change and examines if they correspond to election outcomes. In particular, this study defines the characteristics of elite recruitment in terms of representation, responsibility, and professionalism, and then examines how the new election system corresponds to the three characteristics of elite recruitment. This study finds that the new election system has not sufficiently carried out expected outcomes, but positively affects the recruitment of elites in local politics with regard to representativeness, responsibility, and professionalism.
주제어
※ AI-Helper는 부적절한 답변을 할 수 있습니다.