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NTIS 바로가기한국산학기술학회 2008년도 추계학술발표논문집, 2008 Nov. 27, 2008년, pp.138 - 143
홍현기 (청주대학교 경영학부)
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핵심어 | 질문 | 논문에서 추출한 답변 |
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지식이란 무엇인가? | 지식의 사전적 의미는 사람이 알고 있는 상태, 또는 사실, 또는 조직화된 정보의 형태 등으로 설명할 수 있다. 지식 연구자인 Nonaka & Takeuchi는 정당하고 진실한 체험과 믿음에 의해 획득된 신념이라고 정의[5]하였으며, Davenport, Delong & Beers는 지식은 경험, 상황(Context), 판단, 사상과 결합된 고부가가치의 정보라고 정의하기도 하였다[12]. | |
부(富의) 원천은 무엇인가? | 기업의 지식 활용에 대한 연구는 이미 오래전부터 연구해왔다. 부(富의) 원천은 지식이며 권력은 지식인이 소유하게 될 것이라는 P. Drucker의 주장[9]과 함께 지식에 대한 중요성이 주요 경제적 이슈가 되었다. | |
기업의 지식경영을 위한 실천 유형을 시스템적 접근 유형(부호화)과 행동론적 접근(개인화)을 통하여 경영성과 만족도를 분석한 결과는 어떠한가? | 기업의 지식경영을 위한 실천 유형을 시스템적 접근 유형(부호화)과 행동론적 접근(개인화)을 통하여 경영성과 만족도를 분석하였다. 결과의 주요점은 지식경영은 시스템적 측면에서 이루어지는 것으로 나타났으며 이를 통한 경영성과의 만족도가 높은 것으로 나타났다. 물론 행동론적 측면에서도 경영성과에 상당한 관계성이 있는 것으로 나타났지만 상관성이 낮은 것으로 나타나 아직은 시스템적 접근이 유효한 것으로 분석되었다. 또한 향후 경영성과 예측 응답을 종속변수로 하여 회귀분석을 실시한 결과 매우 유의미한 결과를 도출하였다. 그러나 설문 척도가 비율척도로 구성되어 있지 않아 관련성에 대한 유형만 분석하였고, 회귀식을 도출하지는 않았다. |
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