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NTIS 바로가기본 연구는 간호중간관리자의 직무스트레스(직무스트레스수준과 직무스트레스 증상)를 파악하고 직무스트레스와 직무성과와의 관계를 분석하고 사회적 지원의 조절효과를 분석함으로써 간호조직의 효과적인 인적자원관리에 도움이 되는 자료를 제시하기 위한 목적으로 시도된 서술적 조사연구이다.연구 자료는 2008년 11월1일부터 11월25일까지 서울 소재 4개의 종합병원에서 근무하는 간호중간관리자 141명을 대상으로 자기기입식 질문지를 통해 수집되었다. 연구도구는 장세진과 고상백(2004)에 의해 개발된 한국인 직무스트레스 측정도구( Korean Occupational ...
저자 | 박소영 |
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학위수여기관 | 연세대학교 간호대학원 |
학위구분 | 국내석사 |
학과 | 간호관리와교육 |
지도교수 | 이태화 |
발행연도 | 2009 |
총페이지 | 63장 |
언어 | kor |
원문 URL | http://www.riss.kr/link?id=T11574436&outLink=K |
정보원 | 한국교육학술정보원 |
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