일반적으로 경찰은 공정한 법집행과 신뢰를 바탕으로 한 대국민 봉사의 임무를 수행하는 위치에 있다. 경찰은 국민생활의 최 일선에서 법을 집행하고 다양한 서비스를 제공하고 있기 때문에, 경찰부패는 국민이 피부로 느낄 수 있는 공직부패의 바로미터가 되고 있다는 점에서 일차적 중요성을 찾아볼 수 있다. 또한 법을 집행하는 경찰이 법을 어기거나 제대로 집행하지 않은 것은 곧 법의 권위를 스스로 깨뜨리는 행위가 되며 수년 동안 쌓아온 국민의 신뢰와 존경을 순식간에 무너뜨리는 결과를 가져온다. 따라서 경찰부패는 한마디로 경찰에 대한 국민의 신뢰를 깨뜨리는 행위이기 때문에 부패해결이 무엇보다 중요한 과제이다. 이 연구는 경찰공무원의 부패에 관한 연구로써, 경찰부패의 원인을 개인적 요인, 조직 특성적 요인, 환경 문화적 요인으로 구분하여 각각의 요인이 응답자의 특성에 따라 인식의 차이가 있는지를 분석하고 경찰부패 개선방안에 대해서 제시하고 있다. 이 연구의 방법은 다음과 같다. 첫째, 부패에 대한 개념, 선진 외국의 경찰부패에 대한 통제전략의 경찰부패에 대해 문헌조사를 한다. 둘째, 이 연구는 경찰부패영향 요인이 응답자의 특성에 따라 차이가 있는지를 실증분석을 하였다. 따라서 분석에 필요한 ...
일반적으로 경찰은 공정한 법집행과 신뢰를 바탕으로 한 대국민 봉사의 임무를 수행하는 위치에 있다. 경찰은 국민생활의 최 일선에서 법을 집행하고 다양한 서비스를 제공하고 있기 때문에, 경찰부패는 국민이 피부로 느낄 수 있는 공직부패의 바로미터가 되고 있다는 점에서 일차적 중요성을 찾아볼 수 있다. 또한 법을 집행하는 경찰이 법을 어기거나 제대로 집행하지 않은 것은 곧 법의 권위를 스스로 깨뜨리는 행위가 되며 수년 동안 쌓아온 국민의 신뢰와 존경을 순식간에 무너뜨리는 결과를 가져온다. 따라서 경찰부패는 한마디로 경찰에 대한 국민의 신뢰를 깨뜨리는 행위이기 때문에 부패해결이 무엇보다 중요한 과제이다. 이 연구는 경찰공무원의 부패에 관한 연구로써, 경찰부패의 원인을 개인적 요인, 조직 특성적 요인, 환경 문화적 요인으로 구분하여 각각의 요인이 응답자의 특성에 따라 인식의 차이가 있는지를 분석하고 경찰부패 개선방안에 대해서 제시하고 있다. 이 연구의 방법은 다음과 같다. 첫째, 부패에 대한 개념, 선진 외국의 경찰부패에 대한 통제전략의 경찰부패에 대해 문헌조사를 한다. 둘째, 이 연구는 경찰부패영향 요인이 응답자의 특성에 따라 차이가 있는지를 실증분석을 하였다. 따라서 분석에 필요한 빈도분석과 교차분석을 한다. 빈도분석을 통해 응답자의 일반적인 경향을 알아보고 있으며, 교차분석을 통해서 응답의 경향에 차이가 있는지를 분석한다. 이 연구의 결과를 요약하면 개인적요인의 개선방안으로는 반부패 윤리교육의 내실화, 경찰의 민주화와 공직윤리의 확보, 공무원의 의식개혁이 필요하다. 조직 특성적 요인의 개선방안으로는 건전한 조직문화의 확립, 내부통제 기능의 강화, 자발적 자정운동, 주기적인 청렴도 조사가 필요하다. 환경 문화적 요인의 개선방안으로는 민간과 공동사업으로 경찰조직문화개선 시민참여를 통한 거버넌스 통제 강화, 부패 유발적 문화의 개선이 필요하다. 경찰부패를 방지하기 위해서는 경찰관 개개인의 반부패의지가 중요 하다고 본다. 또한 부패 유혹에도 흔들리지 않도록 국가가 처우 개선을 적극적으로 마련하는 것도 중요하다. 경찰관 소수의 부패로 대다수의 경찰관들의 사기를 저하시키고 국민들의 경찰에 대한 신뢰를 추락시킬 때, 이것은 결국 정부 공권력에 국민들의 심한 냉소주의를 가져오는 우를 범하게 된다. 부정부패 해결에 성공한 나라들과 실패한 나라들의 경험을 살펴볼 때 부정부패 해결이 국가발전에 필요충분조건이라는 사실을 알 수 있다. 따라서 부패개혁이 경제발전과 국가발전의 필요충분조건이라는 데에 경찰공무원들의 바른 인식이 필요하다고 볼 수 있다.
일반적으로 경찰은 공정한 법집행과 신뢰를 바탕으로 한 대국민 봉사의 임무를 수행하는 위치에 있다. 경찰은 국민생활의 최 일선에서 법을 집행하고 다양한 서비스를 제공하고 있기 때문에, 경찰부패는 국민이 피부로 느낄 수 있는 공직부패의 바로미터가 되고 있다는 점에서 일차적 중요성을 찾아볼 수 있다. 또한 법을 집행하는 경찰이 법을 어기거나 제대로 집행하지 않은 것은 곧 법의 권위를 스스로 깨뜨리는 행위가 되며 수년 동안 쌓아온 국민의 신뢰와 존경을 순식간에 무너뜨리는 결과를 가져온다. 따라서 경찰부패는 한마디로 경찰에 대한 국민의 신뢰를 깨뜨리는 행위이기 때문에 부패해결이 무엇보다 중요한 과제이다. 이 연구는 경찰공무원의 부패에 관한 연구로써, 경찰부패의 원인을 개인적 요인, 조직 특성적 요인, 환경 문화적 요인으로 구분하여 각각의 요인이 응답자의 특성에 따라 인식의 차이가 있는지를 분석하고 경찰부패 개선방안에 대해서 제시하고 있다. 이 연구의 방법은 다음과 같다. 첫째, 부패에 대한 개념, 선진 외국의 경찰부패에 대한 통제전략의 경찰부패에 대해 문헌조사를 한다. 둘째, 이 연구는 경찰부패영향 요인이 응답자의 특성에 따라 차이가 있는지를 실증분석을 하였다. 따라서 분석에 필요한 빈도분석과 교차분석을 한다. 빈도분석을 통해 응답자의 일반적인 경향을 알아보고 있으며, 교차분석을 통해서 응답의 경향에 차이가 있는지를 분석한다. 이 연구의 결과를 요약하면 개인적요인의 개선방안으로는 반부패 윤리교육의 내실화, 경찰의 민주화와 공직윤리의 확보, 공무원의 의식개혁이 필요하다. 조직 특성적 요인의 개선방안으로는 건전한 조직문화의 확립, 내부통제 기능의 강화, 자발적 자정운동, 주기적인 청렴도 조사가 필요하다. 환경 문화적 요인의 개선방안으로는 민간과 공동사업으로 경찰조직문화개선 시민참여를 통한 거버넌스 통제 강화, 부패 유발적 문화의 개선이 필요하다. 경찰부패를 방지하기 위해서는 경찰관 개개인의 반부패의지가 중요 하다고 본다. 또한 부패 유혹에도 흔들리지 않도록 국가가 처우 개선을 적극적으로 마련하는 것도 중요하다. 경찰관 소수의 부패로 대다수의 경찰관들의 사기를 저하시키고 국민들의 경찰에 대한 신뢰를 추락시킬 때, 이것은 결국 정부 공권력에 국민들의 심한 냉소주의를 가져오는 우를 범하게 된다. 부정부패 해결에 성공한 나라들과 실패한 나라들의 경험을 살펴볼 때 부정부패 해결이 국가발전에 필요충분조건이라는 사실을 알 수 있다. 따라서 부패개혁이 경제발전과 국가발전의 필요충분조건이라는 데에 경찰공무원들의 바른 인식이 필요하다고 볼 수 있다.
Generally, a police officer is in a position where he or she should serve civilians based on fair law enforcement and trust. Since they should enforce the law and provide various services for people at the forefront, corruption of the police is fundamentally significant in that it is seen as an accu...
Generally, a police officer is in a position where he or she should serve civilians based on fair law enforcement and trust. Since they should enforce the law and provide various services for people at the forefront, corruption of the police is fundamentally significant in that it is seen as an accurate gauge for identifying corruption done by public officials. This study examines the corruption of police officers, classifies the causes of their corruption into personal, collective (organizational), environmental and cultural factors, analyzes each factor for differences in recognition according to different respondents and provides suggestions to prevent corruption associated with police officers. The scope of this study is as follows: The first chapter states the purpose, method and scope of the study. In the second chapter, the concept of corruption, the type of corruption, its characteristics and the corruption system of police officers in advanced countries are studied as a theological background. In the third chapter, general characteristics of corruption, investigation upon recognition of corruption and its implications are shown as an empirical study for police corruption. In the fourth chapter, plans for the prevention of corruption as an individual or as a group, and in terms of environmental or cultural factors are suggested for the prevention of corruption of police officers. The study can be summarized as the stabilization of ethical education for anti-corruption to prevent corruption individually, the democratization of police officers, solid work ethics, and the reformation of consciousness of public officials. Plans to prevent corruption as a group include establishing a sound group culture, strengthening functions of inner control, having a self-reflection and regularly conducting surveys on public officials' integrity. Plans to prevent corruption environmentally and culturally include improving the culture of police organization in cooperation with private sectors, strengthening governance control with the participation of citizens and improving the corruption-evoking culture. Comparative study on nations that did or did not succeed in preventing or eliminating corruption shows that anti-corruption is a crucial factor for the development of a country. Therefore, it is needless to say that appropriate consciousness of police officers is required for anti-corruption which contributes to economic development and other facets of national development.
Generally, a police officer is in a position where he or she should serve civilians based on fair law enforcement and trust. Since they should enforce the law and provide various services for people at the forefront, corruption of the police is fundamentally significant in that it is seen as an accurate gauge for identifying corruption done by public officials. This study examines the corruption of police officers, classifies the causes of their corruption into personal, collective (organizational), environmental and cultural factors, analyzes each factor for differences in recognition according to different respondents and provides suggestions to prevent corruption associated with police officers. The scope of this study is as follows: The first chapter states the purpose, method and scope of the study. In the second chapter, the concept of corruption, the type of corruption, its characteristics and the corruption system of police officers in advanced countries are studied as a theological background. In the third chapter, general characteristics of corruption, investigation upon recognition of corruption and its implications are shown as an empirical study for police corruption. In the fourth chapter, plans for the prevention of corruption as an individual or as a group, and in terms of environmental or cultural factors are suggested for the prevention of corruption of police officers. The study can be summarized as the stabilization of ethical education for anti-corruption to prevent corruption individually, the democratization of police officers, solid work ethics, and the reformation of consciousness of public officials. Plans to prevent corruption as a group include establishing a sound group culture, strengthening functions of inner control, having a self-reflection and regularly conducting surveys on public officials' integrity. Plans to prevent corruption environmentally and culturally include improving the culture of police organization in cooperation with private sectors, strengthening governance control with the participation of citizens and improving the corruption-evoking culture. Comparative study on nations that did or did not succeed in preventing or eliminating corruption shows that anti-corruption is a crucial factor for the development of a country. Therefore, it is needless to say that appropriate consciousness of police officers is required for anti-corruption which contributes to economic development and other facets of national development.
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