최근 고령화 인구가 급격하게 증가하는 상황에 맞추어 물리치료사의 업무영역 또한 확대되고 있다. 현재 국내에서 시행되고 있는 지역사회 통합건강증진사업에서 가정방문 의료서비스는 가정간호와 물리치료가 대표적인데 대부분의 경우 팀 단위로 구성되어지고, 질 높은 의료서비스의 제공과 경영의 효율성을 위하여 한 직종의 업무가 여러 역할이나 기능을 수행하도록 요구받는 경우가 많다. 따라서 각 직종의 업무가 중첩되거나 비효율적으로 시행되는 경우가 있어 가정방문을 시행하는 여러 직종에 대한 업무 분장이 필요한 상황이나 가정방문과 관련된 업무를 수행하는 직업군에 대한 ...
최근 고령화 인구가 급격하게 증가하는 상황에 맞추어 물리치료사의 업무영역 또한 확대되고 있다. 현재 국내에서 시행되고 있는 지역사회 통합건강증진사업에서 가정방문 의료서비스는 가정간호와 물리치료가 대표적인데 대부분의 경우 팀 단위로 구성되어지고, 질 높은 의료서비스의 제공과 경영의 효율성을 위하여 한 직종의 업무가 여러 역할이나 기능을 수행하도록 요구받는 경우가 많다. 따라서 각 직종의 업무가 중첩되거나 비효율적으로 시행되는 경우가 있어 가정방문을 시행하는 여러 직종에 대한 업무 분장이 필요한 상황이나 가정방문과 관련된 업무를 수행하는 직업군에 대한 직무분석 연구는 미비한 실정이다. 따라서 본 연구는 가정방문 물리치료사의 직무분석을 통해 해당 업무의 본질을 파악하고 기준을 제시하여 직무수행 능력의 향상과 명확한 업무분장을 위해 시행되었다. 본 연구는 9인으로 구성된 데이컴 위원회(DACUM Committee)의 워크숍(Workshop)을 통해 가정방문 물리치료사의 직업정의와 직무모형을 도출하였다. 완성된 직무 모형을 토대로 데이컴 위원회의 합의에 따라 11개의 책무(Duty), 40개의 작업(Task), 173개의 일의 요소(Task Element)로 구성된 1차 직무분석(안)을 완성하였다. 이후 별도로 설문조사를 위한 전문가 20인을 선정하여 타당도와 중요도를 검증하고 내용타당도비율(Content Validity Ratio, CVR)을 도출하여 적합한 항목으로 구성된 최종 직무분석을 완성하였다. 이렇게 완성된 직무분석은 전국의 보건소와 병원에서 실제 가정방문 물리치료를 시행하고 있는 물리치료사 53명에게 설문조사를 시행하여 난이도, 중요도 및 빈도 산출을 통해 실무적합성을 분석하였다. 연구결과 도출된 가정방문 물리치료사의 직업정의는 ‘건강문제가 있는 취약계층을 대상으로 건강의 증진 및 유지, 치료 목적의 교육, 상담, 재활을 위해 가정으로 방문하여 물리치료 서비스를 제공하거나 물리치료 외의 서비스 자원을 연결해 주는 자’ 로 정의되었다. 또한 11개의 책무, 40개의 작업, 173개의 일의 요소로 구성된 최종 직무분석을 완성하였다. 더불어 직업정의와 직무분석을 토대로 직업명세서(안) 과 직무명세서(안) 을 각각 작성하였다. 본 연구의 결론은 다음과 같다. 가정방문 물리치료 업무는 자료수집, 검사 및 평가, 치료계획, 팀 접근, 물리치료 중재, 응급처치, 상담, 관리, 지역사회 참여, 교육, 자기계발 등 11개의 책무로 구성되어 기존의 물리치료사 업무와 유사하였으나 세부적인 작업의 경우 주거시설환경 정보수집하기, 방문일정 수립하기, 외부연계하기, 치료목적의 주거환경시설 관리하기, 공공기관 가정방문 물리치료 강의하기 등 가정방문 물리치료의 특성이 나타나는 작업들이 포함되었다. 따라서 가정방문 물리치료사는 기존의 물리치료사 직무와 유사하나 가정방문이라는 특화된 업무 요소를 가지고 있다고 할 수 있다. 본 연구에서 시행된 직무분석은 가정방문 물리치료사의 업무수행과 업무분장에 기초자료로 사용할 수 있을 것으로 보이며, 물리치료학과 교과과정 편입, 가정방문 물리치료의 법적인 제도 정착에 기여하기를 기대한다. 더불어 향후 가정방문 물리치료와 관련한 다양한 연구가 지속적으로 이루어져야 할 것이다.
최근 고령화 인구가 급격하게 증가하는 상황에 맞추어 물리치료사의 업무영역 또한 확대되고 있다. 현재 국내에서 시행되고 있는 지역사회 통합건강증진사업에서 가정방문 의료서비스는 가정간호와 물리치료가 대표적인데 대부분의 경우 팀 단위로 구성되어지고, 질 높은 의료서비스의 제공과 경영의 효율성을 위하여 한 직종의 업무가 여러 역할이나 기능을 수행하도록 요구받는 경우가 많다. 따라서 각 직종의 업무가 중첩되거나 비효율적으로 시행되는 경우가 있어 가정방문을 시행하는 여러 직종에 대한 업무 분장이 필요한 상황이나 가정방문과 관련된 업무를 수행하는 직업군에 대한 직무분석 연구는 미비한 실정이다. 따라서 본 연구는 가정방문 물리치료사의 직무분석을 통해 해당 업무의 본질을 파악하고 기준을 제시하여 직무수행 능력의 향상과 명확한 업무분장을 위해 시행되었다. 본 연구는 9인으로 구성된 데이컴 위원회(DACUM Committee)의 워크숍(Workshop)을 통해 가정방문 물리치료사의 직업정의와 직무모형을 도출하였다. 완성된 직무 모형을 토대로 데이컴 위원회의 합의에 따라 11개의 책무(Duty), 40개의 작업(Task), 173개의 일의 요소(Task Element)로 구성된 1차 직무분석(안)을 완성하였다. 이후 별도로 설문조사를 위한 전문가 20인을 선정하여 타당도와 중요도를 검증하고 내용타당도비율(Content Validity Ratio, CVR)을 도출하여 적합한 항목으로 구성된 최종 직무분석을 완성하였다. 이렇게 완성된 직무분석은 전국의 보건소와 병원에서 실제 가정방문 물리치료를 시행하고 있는 물리치료사 53명에게 설문조사를 시행하여 난이도, 중요도 및 빈도 산출을 통해 실무적합성을 분석하였다. 연구결과 도출된 가정방문 물리치료사의 직업정의는 ‘건강문제가 있는 취약계층을 대상으로 건강의 증진 및 유지, 치료 목적의 교육, 상담, 재활을 위해 가정으로 방문하여 물리치료 서비스를 제공하거나 물리치료 외의 서비스 자원을 연결해 주는 자’ 로 정의되었다. 또한 11개의 책무, 40개의 작업, 173개의 일의 요소로 구성된 최종 직무분석을 완성하였다. 더불어 직업정의와 직무분석을 토대로 직업명세서(안) 과 직무명세서(안) 을 각각 작성하였다. 본 연구의 결론은 다음과 같다. 가정방문 물리치료 업무는 자료수집, 검사 및 평가, 치료계획, 팀 접근, 물리치료 중재, 응급처치, 상담, 관리, 지역사회 참여, 교육, 자기계발 등 11개의 책무로 구성되어 기존의 물리치료사 업무와 유사하였으나 세부적인 작업의 경우 주거시설환경 정보수집하기, 방문일정 수립하기, 외부연계하기, 치료목적의 주거환경시설 관리하기, 공공기관 가정방문 물리치료 강의하기 등 가정방문 물리치료의 특성이 나타나는 작업들이 포함되었다. 따라서 가정방문 물리치료사는 기존의 물리치료사 직무와 유사하나 가정방문이라는 특화된 업무 요소를 가지고 있다고 할 수 있다. 본 연구에서 시행된 직무분석은 가정방문 물리치료사의 업무수행과 업무분장에 기초자료로 사용할 수 있을 것으로 보이며, 물리치료학과 교과과정 편입, 가정방문 물리치료의 법적인 제도 정착에 기여하기를 기대한다. 더불어 향후 가정방문 물리치료와 관련한 다양한 연구가 지속적으로 이루어져야 할 것이다.
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