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NTIS 바로가기□ 2017년 문재인 정부 출범 이후 한국공항공사는 외주사 소속 노동자 상당수를 정규직화하고, 일부는 자회사 소속으로 전환하여 기존 비정규직의 고용안정과 근로조건의 개선을 통해 새로운 원하청 관계를 구축한 바 있으며,한국공항공사는 2017년 말 노사합의를 통해 아웃소싱한 외주사 소속 노동자를 자회사로 편입하거나 직접 고용하는 방식으로 비정규직을 정규직으로 전환하기로 합의한 바 있음. 그러하여 원하청 상생 관계의 대안을 모색 하고자함...
저자 | 박윤근 |
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학위수여기관 | 전북대학교 경영대학원 |
학위구분 | 국내석사 |
학과 | 경영학(인사·조직) |
지도교수 | 성지영 |
발행연도 | 2019 |
총페이지 | 149 p. |
키워드 | 노사관계 원하청 인사조직 |
언어 | kor |
원문 URL | http://www.riss.kr/link?id=T15071816&outLink=K |
정보원 | 한국교육학술정보원 |
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