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[국내논문] 정보통신 분야의 인적자원개발을 위한 스킬 프레임워크
Skills Framework for HRD in IT Industry 원문보기

정보관리연구 = Journal of information management, v.36 no.4, 2005년, pp.117 - 136  

주인중 (한국직업능력개발원 자격연구센터) ,  김상호 (한국직업능력개발원 자격연구센터)

초록
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스킬 프레임워크는 IT 관련 정보 시스템을 효율적으로 개발하기 위한 기초 인프라이다. 이는 IT 스킬 프레임워크가 정보통신 관련 스킬들을 구분하기 위해 일반적 기준모형이 될 수 있기 때문이다. 즉, 스킬 프레임워크는 스킬 유형, 스킬 수준으로 구분된 스킬 행렬표로서 작성된 각 스킬들을 정확히 구분할 수 있는 정의와 직무수행능력 명세서 등을 만드는 작업이다. 이러한 스킬 프레임워크가 있음으로 인하여, 우리는 일관된 자료의 작성과 관리가 가능하며, 정보잡음(information noise)을 감소시킬 수 있다. 효율적 정보교류는 교육시장과 노동시장의 연계성을 강화시키며, 궁극적으로 효율적 인적자원개발을 촉진한다.

Abstract ▼ AI-Helper 아이콘AI-Helper

'IT skills framework' provides a common reference model for the identification of the skills needed to develop effective information system making use of information and communications technologies. It is a simple and logical two-dimensional framework consisting of areas of work on axis and levels o...

주제어

#정보통신   #스킬 프레임워크   #인적자원개발  

참고문헌 (18)

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  2. 금재호, 전병유, 김동우, 박의경 , 강유미, 김기헌, 김은희, 라윤정. 1999. 정보통신분야의 직업분류에 관한 연구. 서울: 정보통신부. 

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