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NTIS 바로가기한국콘텐츠학회논문지 = The Journal of the Korea Contents Association, v.13 no.6, 2013년, pp.380 - 389
급성기 병원의 간호사 배치수준은 환자안전 및 성과에 영향을 미치며, 간호사 배치기준의 법제화는 환자안전에 필요한 최소 인원을 보장하는 중요한 수단이 될 수 있다. 우리나라는 의료법에 간호사 정원기준을 제시하고 있으나, 환자안전 보장 및 간호의 질 향상을 위해서 다음의 몇 가지 사항에 대한 개선이 필요하다. 첫째 1962년 제정된 현행 의료법의 간호사 정원기준은 보건의료환경 변화에 따라 적정성에 대한 재검토가 필요하다. 둘째 의료법의 간호사 정원은 의료기관이 준수하여야할 최소 인원으로 모든 의료기관이 준수하도록 관리되어야 한다. 셋째, 간호사 배치기준은 환자의 이해를 돕고, 관리가 용이하도록 근무조당 입원환자수 대 간호사 수를 기준으로 하도록 한다. 넷째, 병원 간호단위별 근무조별 간호인력 배치정보를 공개하여야 한다.
The nurse staffing level in the acute care hospitals affects patient safety and performance, and the nurse staffing legislation can be an important tool to guarantee the minimum nurse staffing. In Korea, although the medical law suggests the nurse staffing standards, it is necessary to revise the me...
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핵심어 | 질문 | 논문에서 추출한 답변 |
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보건의료서비스는 보건의료정책에서 어떠한 부분인가? | 보건의료서비스는 훈련된 보건의료인력에 의해 제공되며, 보건의료인력의 양성과 관리는 국민건강에 직접적인 영향을 미치는 요인일 뿐 아니라 막대한 사회적 비용이 투자되어야 한다는 점에서 보건의료정책의 중요한 부분의 하나이다[1]. 간호사는 의료기관내 직종별 인력 중 비율이 가장 높아 일반병원에서 평균 32. | |
간호사는 의료기관내 직종별 인력 중 비율은 어떠한가? | 보건의료서비스는 훈련된 보건의료인력에 의해 제공되며, 보건의료인력의 양성과 관리는 국민건강에 직접적인 영향을 미치는 요인일 뿐 아니라 막대한 사회적 비용이 투자되어야 한다는 점에서 보건의료정책의 중요한 부분의 하나이다[1]. 간호사는 의료기관내 직종별 인력 중 비율이 가장 높아 일반병원에서 평균 32.6%를 차지하며, 요양기관 종별 100병상당 평균 간호사 수는 급성기 병원 내에서도 편차가 커서 상급종합병원 78.8명, 300병상 이상 종합병원 52.4명, 300병상 미만 종합 병원 49.4명, 병원 18.6명 순이다[2]. 간호사에 대한 수요는 향후 보건의료 환경 변화 및 보건의료정책에 따라 달라질 수 있어 인구 고령화, 국민소득의 증가 등 보건의료서비스 요구도 증가는 간호사의 수요를 증가시킬 것으로 전망된다[3][4]. | |
환자안전 보장 및 간호의 질 향상을 위해서 몇 가지 사항에 대한 개선이 필요한가? | 우리나라는 의료법에 간호사 정원기준을 제시하고 있으나, 환자안전 보장 및 간호의 질 향상을 위해서 다음의 몇 가지 사항에 대한 개선이 필요하다. 첫째 1962년 제정된 현행 의료법의 간호사 정원기준은 보건의료환경 변화에 따라 적정성에 대한 재검토가 필요하다. 둘째 의료법의 간호사 정원은 의료기관이 준수하여야할 최소 인원으로 모든 의료기관이 준수하도록 관리되어야 한다. 셋째, 간호사 배치기준은 환자의 이해를 돕고, 관리가 용이하도록 근무조당 입원환자수 대 간호사 수를 기준으로 하도록 한다. 넷째, 병원 간호단위별 근무조별 간호인력 배치정보를 공개하여야 한다. |
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