본 연구의 목적은 직업재활시설 발달장애인 근로자의 직무만족, 여가활동, 사회적지지가 삶의 질에 미치는 영향과 변수 간 삶의 질에 미치는 영향력 차이를 검증하는 것이다. 본 연구는 직접 방문 형식으로 설문조사를 2022년 5월 12일부터 2022년 6월 3일까지 서울시 직업재활시설 27개소(보호작업장 20개소, 근로사업장 7개소)에서 근로하고 있는 발달장애인 근로자 150명을 대상으로 진행하였다. 설문 완료 후, 회수된 설문지 150부 중 응답이 불성실하거나 결측값이 있는 설문지 26부를 제외하고 124부를 최종 분석에 사용하였다. 본 연구는 ...
국 문 요 약
본 연구의 목적은 직업재활시설 발달장애인 근로자의 직무만족, 여가활동, 사회적지지가 삶의 질에 미치는 영향과 변수 간 삶의 질에 미치는 영향력 차이를 검증하는 것이다. 본 연구는 직접 방문 형식으로 설문조사를 2022년 5월 12일부터 2022년 6월 3일까지 서울시 직업재활시설 27개소(보호작업장 20개소, 근로사업장 7개소)에서 근로하고 있는 발달장애인 근로자 150명을 대상으로 진행하였다. 설문 완료 후, 회수된 설문지 150부 중 응답이 불성실하거나 결측값이 있는 설문지 26부를 제외하고 124부를 최종 분석에 사용하였다. 본 연구는 독립변수에 직무만족, 여가활동, 사회적지지, 종속변수에 삶의 질, 통제변수에 성별, 연령, 학력, 만성질환을 투입하여 다중회귀 분석(Multiple linear regression analysis)을 실시하였다. 회귀계수의 유의성 검증 결과 독립변수인 직무만족(β=.228, p<.01)과 여가활동(β=.166, p<.05), 사회적지지(β=.515, p<.001) 모두 삶의 질에 유의한 정(+)적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 즉, 발달장애인 근로자의 직무만족, 여가활동, 사회적지지가 높아질수록 삶의 질도 높아진다는 것이 검증되었다. 그리고 독립변수 간, 삶의 질에 미치는 영향력의 차이를 검증하기 위해 위계적회귀분석(Hierarchical regression analysis)을 실시하였다. 표준화 계수의 크기를 비교하면, 사회적지지(β=.512), 직무만족(β=.256), 여가활동(β=.137) 순으로 삶의 질에 영향을 미치는 것으로 검증되었다. 즉, 발달장애인 근로자의 사회적지지, 직무만족, (직장 밖) 여가활동 순으로 삶의 질에 미치는 영향력의 세기가 다른 것이 검증되었다. 연구 결과는 첫째, 발달장애인 근로자의 직무만족이 높을수록 삶의 질에 정(+)적인 영향을 미친다. 둘째, 발달장애인 근로자의 여가활동이 많을수록 삶의 질에 정(+)적인 영향을 미친다. 셋째, 발달장애인 근로자의 사회적지지가 높을수록 삶의 질에 정(+)적인 영향을 미친다. 넷째, 직무만족, 여가활동, 사회적지지 간에 삶의 질에 미치는 영향력에 차이가 있으며, 사회적지지, 직무만족, 여가활동 순으로 영향력의 세기가 다른 것이 검증되었다. 따라서 이러한 연구 결과를 바탕으로 직업재활시설 발달장애인 근로자의 삶의 질 향상을 위한 사회복지적 실천개입과 정책적 제언을 제시하고자 한다. 첫째, 발달장애인 근로자의 직장 안과 밖의 일상생활에서 사회적지지는 매우 중요하며, 사회적 통합을 실현하기 위해 심리․정서적 지지는 매우 중요하다. 이를 위해 다양한 직장 안과 밖의 사회적지지 강화를 위한 프로그램개발, 교육, 사회적 제반 여건 조성 등 다양한 측면에서 접근해야 할 것이다. 둘째, 직무만족 강화를 위해, 발달장애인 근로자를 위한 근로자지원 프로그램 운영이 필요하다. 직업재활시설이 갖는 종사자 부족 등에 따른 개별적 접근의 어려움을 보완하기 위해 발달장애인에게 맞는 다양한 프로그램을 개발 및 적용하여야 할 것이다. 셋째, 여가활동을 통해 심리정서적, 여가시간활용 등 다양한 형태의 프로그램 개발과 정책적 지원이 필요하다. 경제적 어려움이 많은 장애인가족의 문화여가활성화를 통해 삶 속에서 더 행복할 수 있도록 해야 할 것이다. 생산성과 복지의 양 극단을 잘 조정하여, 한국적 직업재활시설로 나아갈 수 있도록 관계부처, 지자체, 관련 협회, 장애인직업재활시설 등 긴밀한 협력을 통해 제도개선을 이뤄 많은 발달장애인 근로자들이 지역사회 내에서 행복한 일상생활을 보낼 수 있도록 최선의 노력을 하여야 할 것이다.
국 문 요 약
본 연구의 목적은 직업재활시설 발달장애인 근로자의 직무만족, 여가활동, 사회적지지가 삶의 질에 미치는 영향과 변수 간 삶의 질에 미치는 영향력 차이를 검증하는 것이다. 본 연구는 직접 방문 형식으로 설문조사를 2022년 5월 12일부터 2022년 6월 3일까지 서울시 직업재활시설 27개소(보호작업장 20개소, 근로사업장 7개소)에서 근로하고 있는 발달장애인 근로자 150명을 대상으로 진행하였다. 설문 완료 후, 회수된 설문지 150부 중 응답이 불성실하거나 결측값이 있는 설문지 26부를 제외하고 124부를 최종 분석에 사용하였다. 본 연구는 독립변수에 직무만족, 여가활동, 사회적지지, 종속변수에 삶의 질, 통제변수에 성별, 연령, 학력, 만성질환을 투입하여 다중회귀 분석(Multiple linear regression analysis)을 실시하였다. 회귀계수의 유의성 검증 결과 독립변수인 직무만족(β=.228, p<.01)과 여가활동(β=.166, p<.05), 사회적지지(β=.515, p<.001) 모두 삶의 질에 유의한 정(+)적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 즉, 발달장애인 근로자의 직무만족, 여가활동, 사회적지지가 높아질수록 삶의 질도 높아진다는 것이 검증되었다. 그리고 독립변수 간, 삶의 질에 미치는 영향력의 차이를 검증하기 위해 위계적회귀분석(Hierarchical regression analysis)을 실시하였다. 표준화 계수의 크기를 비교하면, 사회적지지(β=.512), 직무만족(β=.256), 여가활동(β=.137) 순으로 삶의 질에 영향을 미치는 것으로 검증되었다. 즉, 발달장애인 근로자의 사회적지지, 직무만족, (직장 밖) 여가활동 순으로 삶의 질에 미치는 영향력의 세기가 다른 것이 검증되었다. 연구 결과는 첫째, 발달장애인 근로자의 직무만족이 높을수록 삶의 질에 정(+)적인 영향을 미친다. 둘째, 발달장애인 근로자의 여가활동이 많을수록 삶의 질에 정(+)적인 영향을 미친다. 셋째, 발달장애인 근로자의 사회적지지가 높을수록 삶의 질에 정(+)적인 영향을 미친다. 넷째, 직무만족, 여가활동, 사회적지지 간에 삶의 질에 미치는 영향력에 차이가 있으며, 사회적지지, 직무만족, 여가활동 순으로 영향력의 세기가 다른 것이 검증되었다. 따라서 이러한 연구 결과를 바탕으로 직업재활시설 발달장애인 근로자의 삶의 질 향상을 위한 사회복지적 실천개입과 정책적 제언을 제시하고자 한다. 첫째, 발달장애인 근로자의 직장 안과 밖의 일상생활에서 사회적지지는 매우 중요하며, 사회적 통합을 실현하기 위해 심리․정서적 지지는 매우 중요하다. 이를 위해 다양한 직장 안과 밖의 사회적지지 강화를 위한 프로그램개발, 교육, 사회적 제반 여건 조성 등 다양한 측면에서 접근해야 할 것이다. 둘째, 직무만족 강화를 위해, 발달장애인 근로자를 위한 근로자지원 프로그램 운영이 필요하다. 직업재활시설이 갖는 종사자 부족 등에 따른 개별적 접근의 어려움을 보완하기 위해 발달장애인에게 맞는 다양한 프로그램을 개발 및 적용하여야 할 것이다. 셋째, 여가활동을 통해 심리정서적, 여가시간활용 등 다양한 형태의 프로그램 개발과 정책적 지원이 필요하다. 경제적 어려움이 많은 장애인가족의 문화여가활성화를 통해 삶 속에서 더 행복할 수 있도록 해야 할 것이다. 생산성과 복지의 양 극단을 잘 조정하여, 한국적 직업재활시설로 나아갈 수 있도록 관계부처, 지자체, 관련 협회, 장애인직업재활시설 등 긴밀한 협력을 통해 제도개선을 이뤄 많은 발달장애인 근로자들이 지역사회 내에서 행복한 일상생활을 보낼 수 있도록 최선의 노력을 하여야 할 것이다.
The purpose of this study is to verify the effect of job satisfaction, leisure activities, and social support on the quality of life of workers with developmental disabilities in vocational rehabilitation facilities and the difference in influence on the quality of life between var...
ABSTRACT
The purpose of this study is to verify the effect of job satisfaction, leisure activities, and social support on the quality of life of workers with developmental disabilities in vocational rehabilitation facilities and the difference in influence on the quality of life between variables. This study was conducted from May 12, 2022 to June 3, 2022, visited in person and interviewed 150 workers with developmental disabilities working at 27 vocational rehabilitation facilities(20 sheltered workplaces, 7 working places) in Seoul. After completion of the survey, 124 of the 150 collected questionnaires were used for the final analysis, excluding 26 questionnaires with unfaithful responses or missing values. In this study multiple linear regression analysis was conducted by adding job satisfaction, leisure activities, and social support to the independent variables, adding an average of the quality of life to the dependent variable, and adding gender, age, education, and chronic diseases to the control variables. As a result of testing the significance of the regression coefficient, the independent variables were job satisfaction (β=.228, p<.01), leisure activities (β=.166, p<.05), and social support (β=.515, p<.001). All of them were found to have a significant positive (+) effect on the quality of life. In other words, it was verified that the higher the job satisfaction, leisure activities, and social support of workers with developmental disabilities, the higher the quality of life. And hierarchical regression analysis was performed to verify the difference in influence between independent variables on quality of life. Comparing the size of the standardization coefficient, it was verified that social support (β=.512), job satisfaction (β=.256), and leisure activity (β=.137) had an effect on the quality of life in that order. In other words, it was verified that the intensity of influence on the quality of life was different in the order of social support, job satisfaction, and leisure activities of workers with developmental disabilities. The above research results are as follows. First, the higher the job satisfaction of workers with developmental disabilities, the more positive the quality of life is. Second, the more leisure activities of workers with developmental disabilities have a positive (+) effect on the quality of life. Third, the higher the social support of workers with developmental disabilities, the more positive the quality of life is. Fourth, it was verified that there was a difference in the influence on the quality of life between job satisfaction, leisure activities, and social support, and the intensity of influence was different in the order of social support, job satisfaction, and leisure activities. Therefore, based on these research results, this study present social welfare practice interventions and policy suggestions to improve the quality of life of workers with developmental disabilities in vocational rehabilitation facilities. First, social support is very important in daily life inside and outside the workplace of workers with developmental disabilities, and psychological and emotional support is very important to realize social integration. To this end, it is necessary to approach from various aspects such as developing programs to strengthen social support inside and outside the workplace, education, and creating social conditions. Second, in order to strengthen job satisfaction, it is necessary to operate a worker support program for workers with developmental disabilities. In order to compensate for the difficulty of individual access due to the lack of workers in vocational rehabilitation facilities, various programs suitable for the developmental disabled should be developed and applied. Third, through leisure activities, it is necessary to develop various types of programs such as psychological and emotional use of leisure time and to provide policy support. It is necessary to revitalize the cultural leisure of families with disabilities with many economic difficulties so that they can be happier in life. We should make best efforts to improve the system through close cooperation with related ministries, local governments, associations, and vocational rehabilitation facilities for the disabled so that many workers with developmental disabilities can have a happy daily life in the community.
ABSTRACT
The purpose of this study is to verify the effect of job satisfaction, leisure activities, and social support on the quality of life of workers with developmental disabilities in vocational rehabilitation facilities and the difference in influence on the quality of life between variables. This study was conducted from May 12, 2022 to June 3, 2022, visited in person and interviewed 150 workers with developmental disabilities working at 27 vocational rehabilitation facilities(20 sheltered workplaces, 7 working places) in Seoul. After completion of the survey, 124 of the 150 collected questionnaires were used for the final analysis, excluding 26 questionnaires with unfaithful responses or missing values. In this study multiple linear regression analysis was conducted by adding job satisfaction, leisure activities, and social support to the independent variables, adding an average of the quality of life to the dependent variable, and adding gender, age, education, and chronic diseases to the control variables. As a result of testing the significance of the regression coefficient, the independent variables were job satisfaction (β=.228, p<.01), leisure activities (β=.166, p<.05), and social support (β=.515, p<.001). All of them were found to have a significant positive (+) effect on the quality of life. In other words, it was verified that the higher the job satisfaction, leisure activities, and social support of workers with developmental disabilities, the higher the quality of life. And hierarchical regression analysis was performed to verify the difference in influence between independent variables on quality of life. Comparing the size of the standardization coefficient, it was verified that social support (β=.512), job satisfaction (β=.256), and leisure activity (β=.137) had an effect on the quality of life in that order. In other words, it was verified that the intensity of influence on the quality of life was different in the order of social support, job satisfaction, and leisure activities of workers with developmental disabilities. The above research results are as follows. First, the higher the job satisfaction of workers with developmental disabilities, the more positive the quality of life is. Second, the more leisure activities of workers with developmental disabilities have a positive (+) effect on the quality of life. Third, the higher the social support of workers with developmental disabilities, the more positive the quality of life is. Fourth, it was verified that there was a difference in the influence on the quality of life between job satisfaction, leisure activities, and social support, and the intensity of influence was different in the order of social support, job satisfaction, and leisure activities. Therefore, based on these research results, this study present social welfare practice interventions and policy suggestions to improve the quality of life of workers with developmental disabilities in vocational rehabilitation facilities. First, social support is very important in daily life inside and outside the workplace of workers with developmental disabilities, and psychological and emotional support is very important to realize social integration. To this end, it is necessary to approach from various aspects such as developing programs to strengthen social support inside and outside the workplace, education, and creating social conditions. Second, in order to strengthen job satisfaction, it is necessary to operate a worker support program for workers with developmental disabilities. In order to compensate for the difficulty of individual access due to the lack of workers in vocational rehabilitation facilities, various programs suitable for the developmental disabled should be developed and applied. Third, through leisure activities, it is necessary to develop various types of programs such as psychological and emotional use of leisure time and to provide policy support. It is necessary to revitalize the cultural leisure of families with disabilities with many economic difficulties so that they can be happier in life. We should make best efforts to improve the system through close cooperation with related ministries, local governments, associations, and vocational rehabilitation facilities for the disabled so that many workers with developmental disabilities can have a happy daily life in the community.
주제어
#삶의 질 사회적지지 직무만족 여가활동 발달장애인 근로자 직업재활시설
#quality of life social support job satisfaction leisure activities workers with developmental disabilities vocational rehabilitation facility
학위논문 정보
저자
이재열
학위수여기관
연세대학교 사회복지대학원
학위구분
국내석사
학과
사회복지학전공
지도교수
최수찬
발행연도
2022
총페이지
vii, 84장
키워드
삶의 질 사회적지지 직무만족 여가활동 발달장애인 근로자 직업재활시설 ,
quality of life social support job satisfaction leisure activities workers with developmental disabilities vocational rehabilitation facility
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