최소 단어 이상 선택하여야 합니다.
최대 10 단어까지만 선택 가능합니다.
다음과 같은 기능을 한번의 로그인으로 사용 할 수 있습니다.
NTIS 바로가기보건의료산업학회지 = The Korean journal of health service management, v.5 no.1, 2011년, pp.101 - 110
정귀임 (대동대학 간호과) , 오창석 (대동대학 병원서비스경영과)
This study was designed to identify organizational commitment and influencing factors in clinical nurses. A cross-sectional design was conducted with a sample of 322 clinical nurses randomly selected from university hospital in Korea. The tools used for this study were scales measuring organizationa...
* AI 자동 식별 결과로 적합하지 않은 문장이 있을 수 있으니, 이용에 유의하시기 바랍니다.
홍은미(2007), 병원간호사의 의사소통수준과 조직행위인식에 관한 연구. 경희대학교 석사학위논문.
김소인, 차선영, 임지영(2001), 병원간호조직의 내부마케팅요인과 간호사의 직무만족, 조직몰입과의 관계연구, 보건간호학회지, Vol.15(1);42-56.
Mowday, R.T., Poter, L. W., and Steer, R. M.(1979), The Management of organization commitment, Journal of Vocational Behavior, Vol.14;224-247.
Wargner, C. M., Huber, D. L.(2003), Catastrophe and nursing turnover: nonlinear models. Journal of Nursing Administration, Vol. 33(9); 486-492.
McMeese-Smith, D. K.(2001), A nursing shortage: nurses. Journal of Health Management, Vol.46(3);173-186.
황영숙(2001), 수간호사의 리더십유형과 간호사의 직무만족도에 관한 연구, 전주재학교 석사학위논문
박영주, 이숙자, 장성옥, 이은숙(1998), 일 의료원의 간호조직효과성에 관한 연구, 간호행정학회지, Vol.3(2);110-112..
김계정(1986), 이직결정과정모형에 관한 실증적 연구, 고려대학교 석사학위논문.
이현숙(2007), 병원간호사의 의사소통능력, 의사소통유형, 조직몰입간의 관계, 단국대학교 석사학위논문.
Slavitt, D. B., Stamps, P.L., Piedmont, E. B. and Hasse, A. M.(1977), Nurses's satisfaction with their work situation, Nursing Research, Vol.27(2);114-120.
박성희(1992), 병원간호조직 특성요인과 직무만족과의 관계연구, 서울대학교 대학원 석사학위논문.
박광옥(1994), 간호생산성에 관한 연구, 서울대학교 대학원 박사학위논문.
박정혜(2002), 임상간호사의 조직커뮤니케이션 만족과 직무만족과의 관계연구, 이화여자대학교 석사학위논문.
김명화(2005), 일반간호사가 인지하는 간호관리자의 리더십과 직무만족과의 관계, 연세대학교 석사학위논문.
우경화(2008), 임상간호사의 대인관계성향.성격특성과 직무만족.조직몰입간의 관계 , 한양대학교 석사학위논문.
최영진(2009), 병원 간호사의 조직몰입에 관한 관련변인 분석, 한양대학교 대학원, 국내박사학위논문.
김동숙(2010), 낮번.초번 고정근무와 3교대근무 간호사의 직무만족, 조직몰입 및 이직의도 비교 : 서울 소재 1개 종합병원을 대상으로, 경희대학교 행정대학원 석사학위논문.
최현주(2008), 낮 고정근무와 교대근무간호사의 건강상태, 수면양상, 직무만족, 소진 및 조직몰입 비교, 경희대학교 행정대학원 석사학위논문.
김미희(2005), 종합병원 간호사의 조직몰입과 직무만족에 관한 연구, 경희대학교 행정대학원 석사학위논문.
김명화(2008), 수간호사의 감성리더십이 간호사의 직무만족과 조직몰입에 미치는 영향, 경상대학교 석사학위논문.
전영주(2003), 지방공사의료원 간호사의 조직몰입과 직무만족에 관한 연구, 경희대학교 석사학위논문.
윤정아(2007), 간호조직의 내부마케팅, 직무스트레스, 조직몰입, 이직의도간의 관계, 부산대학교 석사학위논문.
김형희(2005), 중소병원 임상간호사의 임파워먼트, 직무만족, 조직몰입 및 자기효능감, 충남대학교 석사학위논문.
오숙희(2003), 종합병원 내부마케팅 요인과 간호사의 직무만족, 조직몰입과의 관계 연구, 조선대학교 석사학위논문.
박지원(2002), 임상간호사의 조직몰입과 소진에 관한 연구, 경희대학교 석사학위논문.
박춘희(2002), 간호사의 직무스트레스와 조직몰입에 관한 연구, 창원대학교 석사학위논문.
차선경(2001), 간호조직의 내부마케팅 요인이 간호사의 직무만족, 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구, 고려대학교 석사학위논문.
이민희(2000), 병원간호조직특성과 조직몰입과의 관계연구, 경희대학교 석사학위논문.
신은숙(2004), 병원간호조직문화와 팔로워십(Followership)유형이 임상간호사의 조직몰입에 미치는 영향, 원광대학교 석사학위논문.
이해정, 황선경(2002), 간호사의 이직의도 판별예측인자, 간호행정학회지, Vol.8(3);391-392.
Humpel, N., P. Caputi(2001), Exploring the relationship between work stress, years of experience and emotional competency using a sample of Australian mental health nurses. Journal of psychiatric and mental Health Nursing, Vol.8;399-403.
*원문 PDF 파일 및 링크정보가 존재하지 않을 경우 KISTI DDS 시스템에서 제공하는 원문복사서비스를 사용할 수 있습니다.
출판사/학술단체 등이 한시적으로 특별한 프로모션 또는 일정기간 경과 후 접근을 허용하여, 출판사/학술단체 등의 사이트에서 이용 가능한 논문
※ AI-Helper는 부적절한 답변을 할 수 있습니다.