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보호자 없는 병실 간병인의 간병업무 중요도, 지식정도와 수행정도에 영향을 미치는 요인
Affecting Factors of Hospital Caregivers on the Level of Practice, Knowledge, and Importance of Work under No Guardian 원문보기

한국직업건강간호학회지 = Korean journal of occupational health nursing, v.21 no.1, 2012년, pp.55 - 65  

길현희 (국민건강보험공단 일산병원) ,  최정실 (가천대학교 간호대학)

Abstract AI-Helper 아이콘AI-Helper

Purpose: The purpose of this study was to provide baseline data on paid hospital-caregivers' work performance, degree of importance of caregiving, and their knowledge as well as affecting factors on the level of practice when there is no guardian. Methods: The subjects of this study were 155 total c...

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문제 정의

  • 이에 본 연구는 국내에서 최초로 실시된 보호자 없는 병실 간병인에 대하여 이들의 특성을 조사하고, 간병인이 실제로 수행하는 간병업무의 수행정도, 업무의 중요성을 인식하는 정도인 업무중요도와 지식정도의 상관관계를 파악함으로서 간병인에게 요구되는 역할과 수행빈도, 그러한 역할을 수행 할 준비로서의 업무 중요도와 지식정도의 관계를 파악하고자 하였다. 또한 간병업무 수행정도에 영향을 미치는 요인을 탐색하여 보호자 없는 병실 간병인이 효과적인 업무를 수행하는데 도움이 되기 위한 기초자료를 제공하고자 하였다. 이를 통하여 향후 정책적으로 확대 운영될 간병서비스 제도화에 따른 간병 인력의 역할을 정립하는데 기여하고자 한다.
  • 본 연구는 국내에서 최초로 실시되고 있는 보호자 없는 병실에서 근무하는 간병인이 수행하는 업무내용을 조사하고, 발생되는 간병업무 수행정도 및 업무에 대한 중요도, 지식정도와 이들의 상관관계를 파악하고 간병업무 수행정도에 영향을 미치는 요인을 조사하기 위하여 실시되었다. 대상자는 2010년 간병서비스 제도화 시범사업을 수행하고 있는 전국의 총 10개의 의료기관 전수 중 연구에 동의한 9개의 의료기관(1개의 상급병원, 6개의 종합병원, 2개의 병원)의 보호자 없는 병실 간병인 전수 155명으로 연구기간은 2010년 12월 3일부터 13일까지였다.
  • 본 연구는 보호자 없는 병실 간병인의 간병업무 수행정도, 중요도와 지식정도를 파악하고, 이들의 상관관계 및 수행정도에 영향을 미치는 요인을 파악하기 위한 서술적 조사연구이다.
  • 또한 간병업무 수행정도에 영향을 미치는 요인을 탐색하여 보호자 없는 병실 간병인이 효과적인 업무를 수행하는데 도움이 되기 위한 기초자료를 제공하고자 하였다. 이를 통하여 향후 정책적으로 확대 운영될 간병서비스 제도화에 따른 간병 인력의 역할을 정립하는데 기여하고자 한다.
  • 이에 본 연구는 국내에서 최초로 실시된 보호자 없는 병실 간병인에 대하여 이들의 특성을 조사하고, 간병인이 실제로 수행하는 간병업무의 수행정도, 업무의 중요성을 인식하는 정도인 업무중요도와 지식정도의 상관관계를 파악함으로서 간병인에게 요구되는 역할과 수행빈도, 그러한 역할을 수행 할 준비로서의 업무 중요도와 지식정도의 관계를 파악하고자 하였다. 또한 간병업무 수행정도에 영향을 미치는 요인을 탐색하여 보호자 없는 병실 간병인이 효과적인 업무를 수행하는데 도움이 되기 위한 기초자료를 제공하고자 하였다.
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핵심어 질문 논문에서 추출한 답변
간병인의 업무는 무엇인가? 우리나라에서 ‘간병인’이라는 용어는 1980년에 ‘간병인 복지회’가 창설되면서 시작되었고 그 후 간병인이 하는 일이 유급화 되면서 일종의 직업으로서 자리 잡게 되었으며, 이러한 간병인은 소위 일반인으로 의료 관련 법령에서는 그 역할이나 의무가 규정되어 있지 않고 신분보장이 안 되어 있는 상태에서 보수를 받고 있다(Im, 2004). 간병인의 업무는 You 등(2007)의 연구결과 목욕, 세발, 경구 식사보조, 운동 시 단순보조 등 일상적으로 가정에서도 행해질 수 있는 일상생활활동과 관련된 업무이며, 교육 ‧ 자문업무나 수혈간호, 호흡간호(가습기 적용 제외), 안전간호, 대부분의 침습적 처치 및 검사, 안위간호 중 전환이완요법, 위생간호 중 전문적 의학지식이 필요한 눈, 코, 귀, 입, 회음부 간호는 간호사가 반드시 해야 하는 업무로 명시하고 있다.
간병인이란 무엇을 의미하는가? 간병인이란 병원, 요양소, 기타 관련기관 및 가정에서 환자를 돌보는 업무를 수행하며, 정신적 육체적 장애로 인하여 일상적이고 규칙적으로 반복되는 기본적인 활동을 영위할 수 있는 능력이 없는 경우 이를 보조하기 위하여 돌보는 활동을 하는 사람을 의미한다(Im, 2004). 우리나라에서 ‘간병인’이라는 용어는 1980년에 ‘간병인 복지회’가 창설되면서 시작되었고 그 후 간병인이 하는 일이 유급화 되면서 일종의 직업으로서 자리 잡게 되었으며, 이러한 간병인은 소위 일반인으로 의료 관련 법령에서는 그 역할이나 의무가 규정되어 있지 않고 신분보장이 안 되어 있는 상태에서 보수를 받고 있다(Im, 2004).
간병업무 수행정도에 영향을 미치는 요인을 탐색하여 보호자 없는 병실 간병인이 효과적인 업무를 수행하는데 도움이 되기 위한 기초자료 제공이 기여할 수 있는 것은 무엇인가? 또한 간병업무 수행정도에 영향을 미치는 요인을 탐색하여 보호자 없는 병실 간병인이 효과적인 업무를 수행하는데도움이 되기 위한 기초자료를 제공하고자 하였다. 이를 통하여 향후 정책적으로 확대 운영될 간병서비스 제도화에 따른 간병 인력의 역할을 정립하는데 기여하고자 한다.
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  22. You, S. J., Kim, J. H., Cho, S. H., & Choi, Y. K. (2008). A demonstration project for the nursing care improvement. Seoul: Korea Health Industry Development Institute. 

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