본 연구의 목적은 대인관계에서 상처 받은 사람이 경험하는 용서과정에 근거하여 용서과정 척도를 개발하여 신뢰도와 타당도를 검증하는 것이었다. 이를 위해 이경순의 용서과정 모형을 근거로 총 60문항을 구성하였다. 예비연구에서 내용타당도 점검과 탐색적 요인분석을 통해 6요인이 추출되었다. 6개 요인은 증오기, 고투기, 안정기, 재정의기, 용서기, 성숙기로 명명하고 각 요인 당 5문항씩 총 30개의 최종문항을 확정하였다. 개발된 척도는 전체문항과 하위요인들 모두 양호한 신뢰도를 보였다. 개발된 용서과정 척도의 타당도 분석은 네 가지 방법으로 이루어졌다. 용서과정 척도의 확인적 요인분석을 실시한 결과, 6요인 구조는 양호한 적합도를 나타내었다. 수렴타당도 분석 결과, 용서과정 척도의 하위요인은 Rye 용서 척도(FS) 및 한국인 용서 척도(KFS)와 통계적으로 유의한 상관을 보였다. 용서과정 척도의 점수는 용서 수준 상위 집단과 하위 집단 간에 유의한 차이를 나타내었다. 준거관련타당도 분석 결과, 용서과정 척도의 하위요인들은 분노, 불안, 우울과 유의한 상관관계를 가졌다. 이러한 결과들은 용서과정 척도가 신뢰롭고 타당한 심리측정적 속성을 지닌 도구임을 시사해준다. 마지막으로 본 연구의 시사점과 한계를 논의하고 후속연구를 위해 제언하였다.
본 연구의 목적은 대인관계에서 상처 받은 사람이 경험하는 용서과정에 근거하여 용서과정 척도를 개발하여 신뢰도와 타당도를 검증하는 것이었다. 이를 위해 이경순의 용서과정 모형을 근거로 총 60문항을 구성하였다. 예비연구에서 내용타당도 점검과 탐색적 요인분석을 통해 6요인이 추출되었다. 6개 요인은 증오기, 고투기, 안정기, 재정의기, 용서기, 성숙기로 명명하고 각 요인 당 5문항씩 총 30개의 최종문항을 확정하였다. 개발된 척도는 전체문항과 하위요인들 모두 양호한 신뢰도를 보였다. 개발된 용서과정 척도의 타당도 분석은 네 가지 방법으로 이루어졌다. 용서과정 척도의 확인적 요인분석을 실시한 결과, 6요인 구조는 양호한 적합도를 나타내었다. 수렴타당도 분석 결과, 용서과정 척도의 하위요인은 Rye 용서 척도(FS) 및 한국인 용서 척도(KFS)와 통계적으로 유의한 상관을 보였다. 용서과정 척도의 점수는 용서 수준 상위 집단과 하위 집단 간에 유의한 차이를 나타내었다. 준거관련타당도 분석 결과, 용서과정 척도의 하위요인들은 분노, 불안, 우울과 유의한 상관관계를 가졌다. 이러한 결과들은 용서과정 척도가 신뢰롭고 타당한 심리측정적 속성을 지닌 도구임을 시사해준다. 마지막으로 본 연구의 시사점과 한계를 논의하고 후속연구를 위해 제언하였다.
The present study was conducted to develop and validate the Forgiveness Process Scale,which is based on the process of forgiveness experienced by people who were hurt ininterpersonal relationships. There was an attempt to find differences in psychological copingmethods in each phase of the Forgivene...
The present study was conducted to develop and validate the Forgiveness Process Scale,which is based on the process of forgiveness experienced by people who were hurt ininterpersonal relationships. There was an attempt to find differences in psychological copingmethods in each phase of the Forgiveness Process. For this purpose, three interrelated studieshave been performed. Study 1 was conducted to develop the Forgiveness Process Scale basedon the Process of Forgiveness Model by Lee, Kyoung-Soon. From exploratory factor analysis,six factors have been derived: ‘Hatred,’ ‘Struggle,’ ‘Stabilization,’ ‘Redefinition,’ ‘Forgiveness’and ‘Maturing.’ Five items for each of these factors, thirty in total, have been formulated. InStudy 2, confirmatory factor analysis showed a reasonable fit index for 6 factors of theForgiveness Process Scale. Convergent validity with the Rye Forgiveness Scale (FS) and theKorean Forgiveness Scale (KFS) was verified showing a significant correlation coefficient.The Forgiveness Process Scale reliably differentiated upper forgiveness level group fromlower forgiveness level group. As a result of concurrent criterion-related validity analysis,sub-factors of the Forgiveness Process Scale were significantly correlated to anger, anxiety,and depression. Limitations of this study and suggestions for further research and practice arediscussed.
The present study was conducted to develop and validate the Forgiveness Process Scale,which is based on the process of forgiveness experienced by people who were hurt ininterpersonal relationships. There was an attempt to find differences in psychological copingmethods in each phase of the Forgiveness Process. For this purpose, three interrelated studieshave been performed. Study 1 was conducted to develop the Forgiveness Process Scale basedon the Process of Forgiveness Model by Lee, Kyoung-Soon. From exploratory factor analysis,six factors have been derived: ‘Hatred,’ ‘Struggle,’ ‘Stabilization,’ ‘Redefinition,’ ‘Forgiveness’and ‘Maturing.’ Five items for each of these factors, thirty in total, have been formulated. InStudy 2, confirmatory factor analysis showed a reasonable fit index for 6 factors of theForgiveness Process Scale. Convergent validity with the Rye Forgiveness Scale (FS) and theKorean Forgiveness Scale (KFS) was verified showing a significant correlation coefficient.The Forgiveness Process Scale reliably differentiated upper forgiveness level group fromlower forgiveness level group. As a result of concurrent criterion-related validity analysis,sub-factors of the Forgiveness Process Scale were significantly correlated to anger, anxiety,and depression. Limitations of this study and suggestions for further research and practice arediscussed.
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