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NTIS 바로가기주관연구기관 | 한양대학교 HanYang University |
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연구책임자 | 강맹규 |
발행국가 | 대한민국 |
언어 | 한국어 |
발행년월 | 1987-10 |
주관부처 | 과학기술부 |
과제관리전문기관 | 한양대학교 HanYang University |
등록번호 | TRKO200200011323 |
DB 구축일자 | 2013-04-18 |
키워드 | 인력계획.알고리듬.2일 연속 휴무.주기적 인력계획.Manpower scheduling.Algorithm.Two-consecutive day-off.Cyclic manpower. |
본 논문은 인력수요가 가변적이며 B 주중 최소한 A 주의 주말휴무와 2일 연휴조건이 있는 인력계획문제에 대하여 최적 총인력과 휴무배정을 결정하는 알고리즘을 개발한다.
본 알고리즘의 특징은 다음과 같다. 첫째, 대부분의 인력계획연구에서 볼 수 있는 정수선형계획법이나 이를 응용한 복잡한 수학적 모델을 사용하지 않고 간단한 계산과정을 통하여 주말 휴무조건과 2일 연휴조건을 모두 만족하는 총인력을 최적화한다. 둘째, 주말휴무인력의 크기를 최대화 할 수 있다. 셋째, 각 기간에 분포되는 유휴인력분포의 분산을 최소화하여, 유휴인력의 활용
This paper develops an optimal manpower scheduling algorithm that gives an optimal workforce size and day-off scheduling required to satisfy following conditions. First, everyone is to have two consecutive day-off per cycle in a continuous operting envirorment. Secong, everyone is to have at least A
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