본 연구는 민간항공사 운항승무원의 건강관련 삶의 질에 대한 조사연구이다. 연구의 변수는 생활양식, 자기효능감, 피로가 포함된다. 이 자료는 정보 공개 동의서를 작성하고 2016년 4월에 설문지를 작성한 민간항공사 운항승무원 253명으로부터 수집되었다. 경로 분석 모델을 구축하여 생활양식, 자기효능감, 피로와 같은 ...
본 연구는 민간항공사 운항승무원의 건강관련 삶의 질에 대한 조사연구이다. 연구의 변수는 생활양식, 자기효능감, 피로가 포함된다. 이 자료는 정보 공개 동의서를 작성하고 2016년 4월에 설문지를 작성한 민간항공사 운항승무원 253명으로부터 수집되었다. 경로 분석 모델을 구축하여 생활양식, 자기효능감, 피로와 같은 매개 변수를 평가하는데 사용되었다. 가상 모델의 적합성은 적절했다.(CMIN/DF = 3.833, GFI=0.996, NFI=0.982, CFI=0.993, IFI=0.990, RMR=0.011) 가상 모델의 분석은 건강 습관과 스트레스 관리의 직접 효과가 자기효능감과 유의미한 상관관계가 있음을 보여 주었다. 가상 모델의 설명력은 10.6% 였다. 건강 관련 삶의 질에 영향을 미치는 요소는 피로, 자기효능감이다. 그리고 설명력은 15.8% 였다. 이 연구의 결과는 건강과 관련된 삶의 질을 위해 자기효능감을 높이고 피로를 줄이기 위한 건강 증진 프로그램을 개발하는 것이 필요하다는 것을 보여준다.
본 연구는 민간항공사 운항승무원의 건강관련 삶의 질에 대한 조사연구이다. 연구의 변수는 생활양식, 자기효능감, 피로가 포함된다. 이 자료는 정보 공개 동의서를 작성하고 2016년 4월에 설문지를 작성한 민간항공사 운항승무원 253명으로부터 수집되었다. 경로 분석 모델을 구축하여 생활양식, 자기효능감, 피로와 같은 매개 변수를 평가하는데 사용되었다. 가상 모델의 적합성은 적절했다.(CMIN/DF = 3.833, GFI=0.996, NFI=0.982, CFI=0.993, IFI=0.990, RMR=0.011) 가상 모델의 분석은 건강 습관과 스트레스 관리의 직접 효과가 자기효능감과 유의미한 상관관계가 있음을 보여 주었다. 가상 모델의 설명력은 10.6% 였다. 건강 관련 삶의 질에 영향을 미치는 요소는 피로, 자기효능감이다. 그리고 설명력은 15.8% 였다. 이 연구의 결과는 건강과 관련된 삶의 질을 위해 자기효능감을 높이고 피로를 줄이기 위한 건강 증진 프로그램을 개발하는 것이 필요하다는 것을 보여준다.
The purpose of this study was to investigate Health-related quality of life(HRQoL) for airline flight of crew. The variables for the study included life style, self-efficacy, fatigue for HRQoL. The data were collected from 253 employees of the airline flight of crew who gave their informed consent a...
The purpose of this study was to investigate Health-related quality of life(HRQoL) for airline flight of crew. The variables for the study included life style, self-efficacy, fatigue for HRQoL. The data were collected from 253 employees of the airline flight of crew who gave their informed consent and completed a self-reported questionnaire in April, 2016. A path analysis model was established and used to assess parameters such as life style, self-efficacy, fatigue for HRQoL. The fitness of the hypothetical model was adequate(CMIN/ DF=3.833, GFI=0.996, NFI=0.982, CFI=0.993, IFI=0.990, RMR=0.011). Analysis of the hypothetical model demonstrated that the direct effects of health habit and stress management were significantly correlated with self efficacy. The explanation power of the hypothetical model was 10.6%. The factors that influenced on the health-related quality of life were fatigue, self-efficacy and the explanation power was 15.8%. The results of this study indicate that it is necessary to develop health promotion program to enhance self-efficacy and to decrease fatigue for health-related quality of life.
The purpose of this study was to investigate Health-related quality of life(HRQoL) for airline flight of crew. The variables for the study included life style, self-efficacy, fatigue for HRQoL. The data were collected from 253 employees of the airline flight of crew who gave their informed consent and completed a self-reported questionnaire in April, 2016. A path analysis model was established and used to assess parameters such as life style, self-efficacy, fatigue for HRQoL. The fitness of the hypothetical model was adequate(CMIN/ DF=3.833, GFI=0.996, NFI=0.982, CFI=0.993, IFI=0.990, RMR=0.011). Analysis of the hypothetical model demonstrated that the direct effects of health habit and stress management were significantly correlated with self efficacy. The explanation power of the hypothetical model was 10.6%. The factors that influenced on the health-related quality of life were fatigue, self-efficacy and the explanation power was 15.8%. The results of this study indicate that it is necessary to develop health promotion program to enhance self-efficacy and to decrease fatigue for health-related quality of life.
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