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사서교사의 직무소진 경험에 관한 실증적 연구
An Empirical Study on the Job Burnout of Teacher Librarian 원문보기

한국비블리아학회지 = Journal of the Korean Biblia Society for Library and Information Science, v.29 no.4, 2018년, pp.227 - 249  

노동조 (상명대학교 인문사회과학대학 문헌정보학과) ,  김수진 (상명대학교 대학원 문헌정보학과)

초록
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본 연구는 사서교사에게 직무소진이 발생하는 요인 및 상황을 파악하기 위한 연구이다. 이를 위하여 고등학교 도서관에서 근무하고 있는 15명의 사서교사를 대상으로 심층 인터뷰를 실시하였다. 본 연구의 결과, 사서교사의 직무환경, 사서교사의 역할 및 정체성의 문제, 학교공동체 구성원들의 학교도서관 및 사서교사에 대한 인식 등이 직무소진의 영향 요인으로 밝혀졌으며, 이를 해결하기 위한 방안으로는 사서교사들에 대한 적절한 보상 체계의 마련, 사서와 사서교사간의 명확한 직무 구분, 학교공동체 구성원들의 사서교사에 대한 인식 전환을 위한 계기 및 제도적 장치의 마련, 사서교사의 자기계발 및 재충전의 기회 제공 등이 필요함을 제시하였다.

Abstract ▼ AI-Helper 아이콘AI-Helper

In this study, 15 teacher librarians working in the high school library were interviewed in order to understand the factors and situation of teacher librarian's job burnout. The results showed that job environment, teacher librarian's role and identity, school community members' lack of awareness of...

주제어

#학교도서관   #사서교사   #직무소진   #실증적 연구   #번아웃 증후군  

표/그림 (3)

질의응답

핵심어 질문 논문에서 추출한 답변
사서교사의 어려움은 무엇인가? 그러나 대부분의 학교도서관은 사서교사(사서) 1인이 전교생 및 전 교직원을 대상으로 업무를 수행하기 때문에 그 피로도가 상당하다. 사서교사 홀로 교육과정에 대응하면서 해마다 새로운 독서문화프로그램을 기획하는 등 보다 나은 교육정보서비스를 제공하기 위해 끊임없이 자기계발을 해야 하는 어려움을 겪고 있다. 뿐만 아니라 여전히 낮은 사회적 인식 속에 큰 스트레스를 받고 있는 상황이기도 하다.
대부분의 학교도서관에서 사서교사의 특징은? 그러나 대부분의 학교도서관은 사서교사(사서) 1인이 전교생 및 전 교직원을 대상으로 업무를 수행하기 때문에 그 피로도가 상당하다. 사서교사 홀로 교육과정에 대응하면서 해마다 새로운 독서문화프로그램을 기획하는 등 보다 나은 교육정보서비스를 제공하기 위해 끊임없이 자기계발을 해야 하는 어려움을 겪고 있다.
교직 사회는 물론 사서교사에게도 나타나는 요즘 문제중 하나는? 『직장인 80%가 번아웃 증후군, 과도한 업무로 피로․분노․우울』,1) 『직장인 10명 중 9명은 번아웃 증후군, 가장 심한 회사는?』2)이라는제하의 신문 기사들이 낯설지 않은 요즘이다. 이러한 문제는 교직 사회는 물론 사서교사도 예외일 수 없다.
질의응답 정보가 도움이 되었나요?

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